试用期工作了八天辞职有工资吗，有几天工资？
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试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。 《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方...
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试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。...
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
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我在试用期工作了五天就辞职走人了，请问试用期5天有工资吗
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一般不是因为重大失误离职，离职的时候工资都是做几天发几天的。《劳动合同法》里有明确的规定，不管是临时工，或是合同工，不管有没有签合同，只要能证明有用工关系的，公司一定要付工资的，若是临时工就按临时工的...
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2023试用期辞职工资规定
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第一，在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下...
张神兵律师|
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试用期工作五天辞职，不结工资，可投诉吗？
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当然可以投诉，但试用期必须提前三日申请离职。...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
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在公司工作三天没发工资试用期三天被辞退没发工资规定是什么？
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试用3天辞退，不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，于情于理于法都应当给工资。辞退，说明是公司的主动行为，更应当给工资。一般正规的公司辞退员工，哪怕只有3天，也会结清工资的。...
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员工在工作试用期怎么辞职
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员工试用期需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式，只要提前3天告诉单位就可以了。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动...
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工作试用期七天被辞退，请问试用期有工资的不
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试用期提前三日就可以辞职，辞职的同时公司应当结清工资。除非是试用期内不符合录用条件，否则公司主动辞退...
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试用期辞职需要交接工作吗，有哪些法律规定
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试用期辞职需要交接工作，需要提前三天进行辞职。劳动者可以提前辞职，不需要承担相关责任。但在这情况下，...
张丽丽律师|
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在试用期辞工劳动法有规定扣取员工的工资吗？
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试用期提前3天提出离职，不应扣工资。...
孟金龙律师|
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试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
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遇到在试用期工作两天辞职有工资吗，法律的规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在试用期工作三天被辞退工资能拿吗？
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如果签订了劳动合同，这三天的工资当然可以要回来。如果没有签订劳动合同，就涉及到认证事实劳动关系的问题，具体如下： 1、需确认是否办理过任何入职手续，或保留在该酒店工作的任何证明(当然，你并未签订合同)...
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试用期间主动离职付工资吗，在试用期间辞职有工资吗？
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试用期内，员工自离有工资。 劳动者在试用期三天自动离职的，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其工资。...
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法定试用期试用期扣两天工资违法吗
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合法。用人单位以劳动者在试用期内为由不发放工资，属于克扣工资的行为，是违法的。劳动者可以申请劳动仲裁或向人力资源和社会保障部门下属劳动监察大队投诉解决。且在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
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职工在试用期离职是什么手续，有没有法律规定
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职工在试用期离职是什么手续？ 1、提前3天递交手签辞职报告给直接领导； 2、直接领导批准后转交人事部...
章法律师|
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辞职试用期期间有工资吗？
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辞职还在试用期期间有工资吗，劳动者在试用期辞职是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向...
张丽丽律师|
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|
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一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|
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试用期7天被辞退工资有什么规定
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试用期7天被辞退，如果是因为以下原因被辞退的，单位应当支付经济补偿： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作...
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试用期内辞职如何结算工资, 试用期辞职后还发工资吗, 有法律依据吗
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试用期期间可以经双方协商解除劳动关系，或者提起三天告知解除劳动关系，工资正常发放。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，...
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试用期工资自己辞职怎么规定的?
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1、劳动者在试用期内辞职的话，可以先与公司协商，协商一致双方解除劳动关系； 2、如未达成合意，劳动者...
吴莉律师|
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辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|
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试用期，工作了两天，辞去职务，能够要薪酬吗
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职工在试用期内辞职的，单位仍应该按实际工伤时间和工资标准支付工资。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动合同法》第二...
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工作试用期，辞职需要提前多少天,最新的规定是什么
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工作试用期，辞职需要提前三天通知用人单位。根据法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者违反规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
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