没有双倍工资申请劳动仲裁可以吗
图文29人已浏览
双倍工资的前提就是用人单位无故不与劳动者签订书面劳动合同,所以没签劳动合同并不会影响劳动者索要双倍工...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>2023未签订劳动合同,申请双倍工资赔偿可以吗?
图文23人已浏览
用人单位违反劳动法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对没有签劳动合同可以申请双倍工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未签订合同 双倍工资计算
视频1,754人观看
陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,974人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动合同期间, 双倍工资没有签劳动合同可以申请仲裁吗?
问答584人已浏览
逐月分别计算仲裁时效法,从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算仲裁时效。该计算方法是严格按照仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算的法律规定得出。该种算法目前以上海的相关规定...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>工伤和没签合同的双倍工资可以同时申请吗?
图文13人已浏览
入职超过一个月没书面劳动合同,第二个月起一年内可以要求双倍工资(和工伤无关,只要劳动关系存在、单位没...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未签订劳动合同双倍工资工伤能申请吗?
图文17人已浏览
根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同可以申请双倍工资吗,律师怎么看
学生没毕业可以签劳动合同吗
视频6,089人观看
卢志平律师| ,7年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,321人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,197人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司不签劳动合同员工可以申请双倍工资吗, 劳动仲裁双倍工资怎么算
问答584人已浏览
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,主张双倍工资中华人民共和国劳动合同法实施条例第五条自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同,双倍工资可以申请仲裁吗
问答584人已浏览
未签订书面劳动合同双倍工资仲裁时效如何计算一、实务做法未签订书面劳动合同向用人单位主张双倍工资的时效起算点,在实务中有一定的争议。有人说从劳动关系终止之日起算,有人说从未签合同满一年时起算。两种说法,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同可以申请双倍工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司工作三年未签劳动合同双倍工资可以申请吗
图文21人已浏览
公司工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资。双倍工资计算应以实发工资为基数,已发放的工资部分应当扣除...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没签合同申请劳动仲裁能够拿到双倍工资么?
图文11人已浏览
能够拿到双倍工资的。只要员工能够证明事实劳动关系的就能够要求单位支付双倍工资作为赔偿,补缴社保。没有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>补签劳动合同双倍工资是否可以?
图文21人已浏览
要根据具体情况来进行判断。不签之前的工资需要双倍支付,但是不签之后就没有了。根据《劳动合同法》第八十...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司调岗可以申请劳动仲裁吗
视频4,632人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没有签合同可以要公司赔偿吗
视频2,010人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到没有签劳动合同可以申请双倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁可以申请双倍工资吗未签订劳动合同的双倍工资争议案件行吗
问答584人已浏览
拖欠工资争议案、工伤保险待遇争议案、解除劳动关系经济补偿金争议按可以,未签订劳动合同的双倍工资争议案一般不行。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者申请未签劳动合同的双倍工资, 劳动者申请双倍工资是否得到?
问答584人已浏览
用人单位没有与劳动者签订劳动合同与没有与劳动者续签劳动合同,对于劳动者申请未签订劳动合同的双倍工资,是没有区别的。 用人单位应该与劳动者在入职第1个月内及劳动合同到期后及时签订书面劳动合同,否则,劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,没有提出劳动合同,工人受伤,可以申请双倍赔偿吗
问答584人已浏览
做工伤鉴定,申请工伤赔偿。 1、劳动合同法第82条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍工资。2、不签订劳动合同在什么情况下可以获得双倍赔偿...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同可以补签吗;要支付双倍工资;
图文35人已浏览
需要,《劳动合同法实施条例》第六条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了双倍工资没有签劳动合同怎么办
图文25人已浏览
司法实践中,对于双倍工资的截止时间,有观点认为应一直持续到实际签订书面劳动合同时止。对此观点,笔者则...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作一年多没签合同可以赔偿吗
视频2,618人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询没签合同可以先付款吗
视频2,321人观看
李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询未签劳动合同没有双倍工资如何申请仲裁
问答584人已浏览
逐月分别计算仲裁时效法,从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算仲裁时效。该计算方法是严格按照仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算的法律规定得出。该种算法目前以上海的相关规定...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,劳动仲裁后双倍工资,申请仲裁有用吗
问答584人已浏览
只要有相关证据,申请劳动仲裁完全可以胜诉,并且劳动仲裁是免费的。相关证据:1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同可以申请双倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请未签订劳动合同双倍工资时效有限制性吗?
图文5人已浏览
申请未签订劳动合同双倍工资时效是有限制性的,申请劳动仲裁的时效为一年,一般是从当事人或者是应当知道自...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
视频6,226人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询没签合同双倍工资需要申请劳动仲裁么
问答584人已浏览
1,未签劳动合同申请劳动仲裁请求双倍工资完全可以; 2,申请劳动仲裁请求经济补偿金也是完全可以的,这个请求权完全在于你,至于能否得到支持,就要看劳动仲裁委员会根据事实和法律进行裁决了,事实方面的话,确...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作三年未签劳动合同双倍工资可以申请吗
问答584人已浏览
公司工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资。双倍工资计算应以实发工资为基数,已发放的工资部分应当扣除。劳动者可以就未签订劳动合同超过一个月不满一年的时间部分请求支付双倍工资进行赔偿,最多支持11个月工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询