员工怀孕单位停薪留职合法吗?
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不合法,怀孕期间降薪是不合法的,目前国家出台的关于停薪留职的规定的前提是员工个人申请,经企业批准后申...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司在孕妇怀孕期间降低工资至基本工资合法吗
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公司在孕妇怀孕期间降低工资至基本工资不合法。 怀孕期间公司降工资不合法。可以要求补足,不予补足的可以...
周业恳律师|律所主任,19年经验咨询我>>针对怀孕期间单位减工资合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没结婚证怀孕期间离婚吗
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询怀孕期间离婚要多长时间
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赵丽律师|联合创始人,19年经验在线咨询女职工怀孕期间单位也能调岗减岗吗
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女职工孕期内单位不可以降薪,可以安排其他能够适应的劳动。根据法律规定,任何单位不得因女职工怀孕、产假等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。用人单位可以与女职工进行协商,予以减轻劳动量...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>妇女怀孕期间工作单位怎么处理?
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女职工怀孕期享受的待遇:对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动;不得安排...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法怀孕期间工资不能降吗?
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《劳动合同法》规定,在我国的女性职工的怀孕期间,工资一般是不能降的。需要注意的是,如果是公司降低工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕期间单位减工资合法吗,律师怎么看
判决期间怀孕刑期怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询取保候审期间怀孕会收监吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询怀孕期间如何成功离婚
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询女职工怀孕期间怎么给单位发工资
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产假期间工资如何发放: 第一,保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假,工资按八成发。 怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间的女工,单位能辞退吗
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依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 但是,依据《劳动法》第二十五条以及《中华人民共和国劳动合同法》第...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕期间单位减工资合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕期间用人单位不安排我工作
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员工怀孕期间工资是需要进行发放的;如果是产假的话一般是按劳动者的底薪来进行给予;如果在怀孕期间是以病...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕住院安胎单位还发工资吗?
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女职工在产假期间可以享受工资待遇:单位增加工资时,女职工按规定享受的产前假、产假、哺乳假,应作出勤对...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕期间是否有工资
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怀孕期间有工资。员工怀孕期间工资是需要进行发放的,如果是产假,一般是按劳动者的底薪来进行给予;如果在...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到怀孕期间单位减工资合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间被隔离单位开除, 公司还发工资吗
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失业人员不享有工资。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,支付给劳动者的劳动报酬。失业人员没有用人单位,不提供劳动,不享有工资报酬。但失业人员中断就业期间,之前缴纳失业保险费满1年,非本人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间岗位不变,但岗位工资降了,合理吗
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不合理也不合法,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间工资怎么算,单位员工产假工资是多少?
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1、如果你没有参加生育保险,那么你的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。 2、如果你已经参加生育保险,那么你在产假期间可享受生育津贴,这也就是你的产假工资,由生育保险基金支付。职工应当享受的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在怀孕期间请假去医院单位是否有权扣工资
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在怀孕期间请假去医院单位没有权扣工资,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕期间,单位要求孕妇停薪留职可以吗?
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依据我国相关法律规定,在怀孕期间用人单位要求女职工停薪留职的,是属于变相解除劳动合同的行为,女职工可...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女方怀孕期间是否能离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询怀孕了合同到期怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询用人单位在员工怀孕期间可以解除劳动合同吗? 怀孕期间能否解除合同
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怀孕期间也不是绝对的不能解除劳动合同,如果员工违反了劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕期间没有合法过错,单位辞退,用人单位有补偿吗?
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女职工孕期本人没有法定过错用人单位不可以解除合同,但女职工本人可以解除劳动合同,可以与用人单位协商一致或者提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,没有经济补偿金,但用人单位应当按照劳动合同约定的工资标...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕期间单位减工资合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位合同快到期怀孕会续签吗
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合同到期后发现怀孕公司是不可以不续签的。国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护,如果用人单位违反...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>妻子怀孕期间丈夫可以提出离婚吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询怀孕期间用工单位可以否退回
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不可按照劳动合同终止而辞退,劳动合同需要延长至相应的情形消失,但是怀孕并不是免死金牌,劳动者有符合劳动合同法第三十九条,即法定的可以解除劳动合同的情形时,仍然可以解除劳动合同。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间劳动合同到期单位只签到哺乳期合法吗
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怀孕期间劳动合同到期,除非本人提出不续签,合同要自动延续到哺乳期结束这期间。只要员工不违法违纪,单位不能主动解除合同...
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