怎么签超过55岁员工的劳动合同
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要签劳动合同,劳务协议其实也就是劳动合同。根据我国相关法律规定,男性的退休年龄为六十周岁,女性的退休...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同中男的超过50岁还能签合同吗
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劳动合同中男的超过50岁是可以签合同的。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对超过多少岁不可以签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|,7年经验在线咨询签劳动合同合同补签期限超过五年可以吗
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补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同即劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,签订日期为补签合同的时间。 补签劳动合同系双方自愿、真实的意思表示即为有效。...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>男性超过60岁,是否还能签劳动合同
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男性超过60岁已经达到退休年龄,是无法签订劳动合同,只能签订就业协议或者聘用协议。 凡是达到国家规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法,满多少岁可以上班
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《劳动法》对招聘员工法定劳动年龄的限制是最低年龄限制是16周岁。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
超过多少岁不可以签劳动合同,律师怎么看
超过60岁判刑可以缓刑吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询多少岁可以考驾照
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陈忠律师| 专职律师,5年经验 在线咨询60岁以上劳动合同合法吗?超过60岁还能签订合同吗?
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你朋友爸要求签订劳动合同的要求不会获得支持。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者到达法定退休年龄的,劳动合同终止(如:60岁以上劳动合同合法)。你爸现在已经不符合劳动者就业的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法年龄不得超过多少岁
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年满十六岁,退休年龄之前。 附:《劳动法》 第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对超过多少岁不可以签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
超过一年没签劳动合同没签劳动法
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超过一年未签劳动合同的,视为已订立无固定期限劳动合同,并且从应当订立无固定期限劳动合同之日起,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同可以超过服务期么?
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服务期可以超过劳动合同期限,劳动合同期满但服务期尚未到期的,劳动合同应当续延至服务期满;双方另有约定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>房屋租赁合同最长不能超过多少年最多可以签多少年
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,租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。租赁期间届满,当事人可以续订租赁合同,但约定的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动工资拖欠多少可以诉讼
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到超过多少岁不可以签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者超过多少年不签劳动合同是否有法律责任
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《劳动合同法实施条例》第7条规定:“用人单位自用工之日l起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满1个月的次日至满1年的前一日应当依照《劳动合同法》第82条的规定向劳动者每月支付2倍的工资,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>超过十年劳动合同终身可以签订吗
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可以,此合同不叫终身合同。按劳动法规定,在一个单位连续工作十年以上可以签订无固定期限合同,签订的方法是:首先由劳方提出书面申请,资方同意,双发签订无固定期限劳动合同后到劳动部门备案。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>女的超过55岁还能签劳动合同吗
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国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。超50岁的女职工如果属于工人性质,劳动者不符合签订劳动合同的主体,不可以签订劳动合同,和用人单位应当签订劳务合同或劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同超过一个月没签
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劳动合同超过一个月没签,劳动者可以要求用人单位给予补偿,具体内容如下: 1、用人单位提出不续签的,应...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>超过60岁没有劳动合同工伤可以怎么赔偿
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超过60岁没有劳动合同不能获得工伤赔偿,可以获得人身损害赔偿。工伤认定的前提是用人单位与劳动者之间存...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不续签劳动合同赔偿金怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期不签订劳动合同违法吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同有效期超过一年的可以不签字吗?
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视为劳动报酬,劳动关系存在期间,无时效最长支持11个月的比如青岛,重庆个别区个别地区2、视为惩罚性质,具有1年时效,从申请劳动仲裁开始向前数1年,从入职开始数1年,2个1年交叉部分支持按月计算时效最长...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同多少岁可以退休
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以合同制劳动合同退休年龄方面为例,女干部55周岁退休,女职工50周岁退休。劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知劳部发[1995]309号75.用人单位全部职工实行...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到超过多少岁不可以签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过60岁的男人还可以直接走劳动合同吗?
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男性超过60岁,如果尚未开始依法领取养老金的,还能签劳动合同。 经与用人单位协商一致,可以签订书面的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询超过50岁有劳动合同可以认定工伤吗
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超过50岁有劳动合同.工伤,下是工伤认定程序: 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同双倍工资最高不超过多少?
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司法实践中,对于双倍工资的截止时间,有观点认为应一直持续到实际签订书面劳动合同时止。对此观点,笔者则有不同看法。从第八十二条的文字表述来看,双倍工资支付期间为“自用工之日起超过一个月不满一年”,根据文...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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