从私司工作一个月辞退员工应该赔偿多少?
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工作一个月,被用人单位违法辞退的,用人单位支付劳动者赔偿,按二倍经济补偿的标准;若是用人单位向劳动者...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>企业工伤赔偿后辞退员工
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对企业辞退员工一个月多少赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询企业辞退员工是否有补偿
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询企业辞退员工补偿标准,企业提前赔偿员工多少,辞退
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1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第三,单位经济性裁员,辞退员工需要...
香港在线咨询顾问团咨询我>>员工被公司,辞退要赔多少个月?
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2022年,老板辞退员工要赔偿多少个月工资
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每工作满一年赔偿两个月工资。具体情况可电话或当面咨询我。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业辞退员工一个月多少赔偿,律师怎么看
未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司辞退企业员工辞退工资补偿几个月的
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>有同事被辞退了企业辞退员工一个月咋样?
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至于补偿的月工资计算方法为前12个月的工资总额的平均数你的工资结构中的 基本工资+考核工资都算,补贴与手机费就不算在里面 至于你12月份的工资,只发基本工资的话,你应该要求他们出具一个书面的说明,为什...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业辞退员工一个月多少赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在一个企业工作4年9个月被辞退可以赔偿几个月工资
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根据你的描述,单位需要支付5个月的经济补偿金。如果单位属于违法解除,还需要承担违法解除的法律后果。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我最近辞退了一个员工,员工辞退补偿最多几个月啊?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业辞退赔偿最高多少
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到企业辞退员工一个月多少赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业需赔偿员工多少个月的工资
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八级10个月,如用人单位为工伤员工缴纳了工伤保险,一次性伤残补助金和一次性医疗补助金由社保基金支付,一次性就业补助金由用人单位支付。如用人单位没有为工伤员工缴纳工伤保险,则上述所有待遇均由用人单位支付...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工转正一个月,辞退后能得到多少赔偿
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1、发现员工不能胜任工作的,应当为其调整工作岗位,不能直接辞退。 2、在劳动合同期限内,试用期过后,如发现员工不能胜任本职工作的,应当为其调整适合的工作岗位,不可以直接予以辞退。经调整工作岗位后,仍不...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>个人主动辞退企业需要赔偿员工2个月工龄吗
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用人单位辞退员工时间断2个月工龄,前后是可连上补偿的,用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>企业辞退工人如何赔偿,企业辞退员工补偿金怎么算
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如果单位属于以下情形的,应当向劳动者支付经济补偿金:《劳动合同法》第四十一条:有下列情形之一,需要裁...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>哺乳期辞退一个月赔偿多少钱
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哺乳期内辞退最大赔偿是经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询工资辞退赔偿一个月多少税金
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经济补偿金或赔偿金总额不超过当地市上一年度职工年平均工资3倍的是不需要缴纳个人所得税的,超过当地市上一年度职工年平均工资3倍的,超过部分需要缴纳个人所得税。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>企业工伤赔偿后辞退员工
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业辞退员工一个月多少赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在私人企业工作的员工被辞退最高赔偿多少?
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第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询企业倒闭要赔偿员工一个月工资多少合适?
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《中华人民共和国劳动合同法》规定:第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的;第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(六)依照本法第四十四条第四项...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>企业辞退工人如何赔偿,企业辞退员工补偿金怎么算
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如果单位属于以下情形的,应当向劳动者支付经济补偿金:《劳动合同法》第四十一条:有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职...
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