没有买社保,也不和公司签劳动合同
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资,最多可以支付十一个月。单位不缴...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司未签劳动合同, 就必须要买社保吗
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对签劳动合同公司不买社保违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询私企不签劳动合同触犯法吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询公司不签劳动合同,劳动者找公司要赔偿社保,还是买保险
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1,单位未按时缴纳社保,可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。 2,如果单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求双倍工资补偿...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>注册公司在深圳上班人员不签劳动合同和买社保违法吗
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不合法,属于工商局监管对象。公司注册地址和实际经营地址不一致,属于主要登记事项的变更,需要办理变更登...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不签劳动合同和买社保应该赔多少
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公司没签劳动合同和社保的,按照以下标准赔偿:没签劳动合同员工可以就超过一个月不满一年的所有时间部分要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签劳动合同公司不买社保违法吗,律师怎么看
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询转正签合同后才买社保违反劳动法吗
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试用期包含在书面劳动合同之中用人单位招聘员工,在试用期内已经形成劳动关系,应在入职1个月内签订书面劳动合同,很多公司在转正后才签订劳动合同是一种法律认识误区,极易引发劳动争议,同时,根据劳动合同法19...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给购买社保要求补签劳动合同,有用吗
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用人单位没与劳动者签订劳动合同,虽然缴了社保,但仍违反了《劳动合同法》,劳动者有权要求用人单位支付自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的二倍工资。用人单位自用工之日起满一年未与劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对签劳动合同公司不买社保违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司,未按劳动法,不给员工买社保违法吗
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公司没有给员工缴纳社保是违法的。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正; 逾期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>缴纳社保没签劳动合同违法吗
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用人单位没与劳动者签订劳动合同,虽然缴了社保,但仍违反了《中华人民共和国劳动合同法》。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>保安公司不签劳动合同违法吗? 有有没有?
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用工单位的不签劳动合同的行为严重侵害了劳动者的利益,是违法的。用工单位需要付出“违法成本”,比如“须...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到签劳动合同公司不买社保违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
幼儿园不买社保也不签劳动合同合法吗
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幼儿园不买社保不签劳动合同不合法。劳动者可以用人单位未购买社保为由单方面解除劳动合同,并且要求经济补偿; 自用工之日起超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求不交社保不买劳动保险合法吗
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违法。公司未签订劳动合同或者向员工缴纳社会保障的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。社会保险基金应当根据保险类型确定资金来源,并...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>没有买社保,公司要求补签劳动合同
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用人单位没与劳动者签订劳动合同,虽然缴了社保,但仍违反了《劳动合同法》,劳动者有权要求用人单位支付自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的二倍工资。用人单位自用工之日起满一年未与劳动...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司交社保不签合同算不算违法
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公司交社保不签合同是违法的,具体如下: 1、根据相关法律规定,自员工进入公司工作后的第一个月之内就必...
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 咨询我>>约不买社保也不签劳动合同要罚款吗?
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用人单位不为员工交社保,会由社会保险费机构按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询进公司多久签劳动合同,多久买社保
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一般要求一个月内签合同,具体什么情况呢...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签在总公司社保交在分公司合法吗?社保都有啥?
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社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。 一、社保基数 社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签劳动合同公司不买社保违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不买社保为什么员工无法有劳动合同
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公司不买社保不签合同,劳动者可以单方面解除劳动关系并且要求用人单位补缴社会保险费和支付双倍工资;用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法哪一年强制单位买社保
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同和社保不是同一公司合法吗
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社保与劳动合同不一致也是合法的,只要是用人单位有正常的缴纳即可。不过,劳动者本人如果担心真的发生了工伤的话,没有办法保障自己的合法权益,对于这种情况也可以到社保局去详细咨询一下的,不过,现实生活中社保...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司是小公司,未按劳动法,不给员工买社保违法吗
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一、公司不给员工买社保,是违法的。公司应当在用工之日起的三十日内为员工购买社保并缴纳社保费用;如果公司无故不缴纳的,则由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,则可以对其加收滞纳金。 二、《中华人民共...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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