建筑工地，现场施工人员合同范X

2024-07-07 11人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：11
在线咨询

专业分析

甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本现场施工人员合同。一、劳动合同期限合同期从施工进场起至工程完工时止。（具体时间：）二、工作内容和工作地点 1、乙方的岗位职务为施工员。 2、乙方的工作任务和职责见“附件一”。 3、乙方的工作地点三、工作时间和休息休假1．乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步，不得无故迟到旷工。2．凡是建筑工人上工的日子，乙方都要到现场进行施工管理。3．乙方回办公室做资料的时间要尽量避开重要施工时段，做到现场管理和做资料两不误。 4、甲方因生产（工作）需要可以延长工作时间，乙方不得拒绝，不得提出额外补偿。 5、乙方不享受任何法定节假日和法定节假日。甲方停工时间视作乙方假休日，并按本合同约定的工资标准支付工资。四、劳动报酬 1、乙方正常工作时间的基础工资为人民币＿＿＿＿＿＿＿＿元月，绩效薪酬＿＿＿＿＿＿＿＿元月，全勤奖＿＿＿＿＿＿＿＿元月。2、甲方每月日发放当月工资的。如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。3、乙方延长工作时间或者在双休日、法定休假日上班的，不支付加班工资，也不安排补休。五、奖罚1．甲方承诺，乙方完成“附件一”工作任务和职责。甲方全额发放绩效薪酬。如乙方违反“附件一”工作任务和职责，甲方有权扣减绩效薪酬。2、甲方承诺，乙方如无旷工、迟到、早退等现象，甲方全额发放全勤奖＿＿＿＿＿＿＿＿元月。乙方旷工1日，甲方有权扣除乙方全勤奖20％，并处200元罚款。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择

立即提问