终止劳动合同后在多长时间内支付给劳动者经济补偿金
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劳动合同终止时,用人单位支付的经济补偿金应在办理工作交接时一并支付。用人单位应当在解除或者终止劳动合...
离婚补偿金支付期限
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1、建议尽快向法院起诉要求履行协议,一旦超过了两年的诉讼时效,丧失胜诉权 2、胜诉之后,如果对方在履...
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无期徒刑的期限是多长时间
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借条的期限是多长时间有效
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劳动者离职后多长时间应当支付经济补偿金?
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在依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳...
解除劳动合同的补偿金支付的最长期限是几个月
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解除劳动合同经济补偿金需根据具体情况分析处理: 1、普通算法,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
劳动补偿金支付时间一般需要多久?
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劳动补偿金支付时间如下因经济补偿金支付产生争议的,属于劳动争议。申请仲裁的时效期间为一年。从知道或者...
不明白,就问一问
离职后的劳动补偿金支付期限是多长时间?,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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强制隔离戒毒的期限为多长时间
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软著的有效期是多长时间
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支付给员工的辞退补偿金,在离职后的多长时间内支付啊?
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用人单位支付给劳动者的补偿金或赔偿金,应在解除劳动合同时一次性支付给劳动者,并且结清全部工资。如果未及时支付,可以到当地劳动局申请劳动仲裁,要求支付。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的...
支付我哥哥一笔补偿金,劳动者经济补偿金时效是多长时间?
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因经济补偿金支付产生争议的,属于劳动争议。申请仲裁的时效期间为一年。从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,即从离职之日开始计算。 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资...
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征地补偿多长时间支付
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应先补偿、后征收,即应在土地征收之前先行对被征收对象进行补偿,而且补偿款要一次性支付到位,不能按月支...
公司支付给员工的经济补偿金给付时间是多长时间
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劳动合同法》第50条规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者...
支票提示付款的期限是多长时间
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10天,最简单的方法是出票日期+10。支票的持票人应当自出票日起10日内提示付款;异地使用的支票,其...
一审审限最长多长时间
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一般试用期是多长时间
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职员离职时劳动合同期限届满经济补偿金还需要支付吗
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职员离职时劳动合同期限届满经济补偿金可能需要支付、也有可能不需要。如果不续约的请求是单位提出的,或者单位虽然提出,但是降低了相关待遇,那么单位需要向离职的职员支付经济补偿金。...
工伤赔偿金怎么算离职后要多长时间支付
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看《劳动合同法》第五十条。解除劳动合同时的工资支付时间详见《工资支付暂行规定》第九条,经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第五十条。如果不按时支付,可以要求按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定加...
解除劳动合同支付赔偿金最长多长时间
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应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。法律上没有写明支付的具体的时间,不过为员工手续的时间要求是15天内,也可以认为公司应该在15天内办理完所有相关手续,包括提供证明、转移关系、结算工资、...
支付劳动补偿金何时发
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在办结工作交接时支付。如果用人单位不及时发给经济补偿的。解除或者终止劳动合同,向劳动者支付经济补偿的...
劳动法有规定补偿金支付期限吗
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最长补偿年限不超过十二年,是指其本人工资高于当地平均工资3倍,经济补偿金按当地平均工资3倍支付的人员...
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劳动仲裁流程大概需要多长时间
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劳动仲裁仲裁期限是多久
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离职时, 经济补偿金和劳动合同的补偿金可以分期支付吗如何分次支付
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1.经济补偿金应该在你工作交接时一并算清,不能分期支付。2.用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密...
公司支付给员工的经济补偿金最长期限是多少时间呢?
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按照法律规定,经济补偿金一般情况下不设上限,没有封顶。但是如果职工的工资超过上一年社会评价工资的3倍,那么经济补偿的标准将以12个月为上限,也就是最多支付12年。 《劳动合同》第四十七条经济补偿按劳动...
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征地合同签了多长时间后应支付补偿金
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征地合同签了应在合同约定的时间范围内支付补偿金,征地合同没有约定或合同约定不明确的应自拆迁补偿、安置...
劳动合同赔偿金和补偿金区别
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劳动合同到期终止补偿金的支付期限是多久, 劳动合同终止后如何补偿
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4个月。 因为: 《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条...
离职补偿金的支付时间的规定都是什么
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1、辞职赔偿金需要劳动者办理离职手续离开公司的时候,用人单位就应当结清其工资和赔偿金。 2、如果劳动者辞职,是没有赔偿的,只有用人单位辞退劳动者才有赔偿金,一般劳动者在办完离职手续离开公司的时候应该结...