员工破产单位破产清算有补偿吗
图文81人已浏览
公司破产清算,其员工有相应的补偿,公司破产的,其债务应当由破产财产在优先清偿了破产费用和共益债务之后...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工退休后原单位动迁是否有补偿?
图文184人已浏览
要根据被拆迁的房屋与单位和职工的关系来确认,如果被拆迁房屋与单位职工存在租赁、买卖、拥有等情况,应当...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对单位清退员工有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位倒闭怎么补偿员工
视频4,863人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询公司清算时员工如何补偿
视频1,384人观看
李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询单位单位以旷工为由辞退员工是否有补偿金
问答584人已浏览
违反公司规定肯定会被辞退,是没有补偿的。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>员工工伤赔偿单位不补偿
图文211人已浏览
因为用人单位上报缴费工资致工伤职工工伤保险待遇低于应享受标准的,可以要求用人单位补足差额。如果单位不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位合同没有到期辞退员工怎么补偿
图文145人已浏览
1、自己辞职的得不到补偿,自己违约。公司辞退自己才能得到补偿,公司违约 2、补偿如下: 第四十七条经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位清退员工有补偿吗,律师怎么看
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
视频6,076人观看
刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
视频11,266人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司辞退员工补偿2021年标准
视频36,570人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询员工提出辞退有单位不签合同有补偿吗
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,作为用人单位不签订劳动合同的赔偿金。另外,如果公司一份解除劳动合同还应该按照一年一个月计算工龄补偿金...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>单位辞退员工,饭贴,车贴能补偿吗?
问答584人已浏览
不包括这些补贴和奖金根据用人单位效益以及用人单位对劳动者表现给予的一种鼓励这个不是《劳动合同法》明文规定的工资...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位清退员工有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位清算后如何赔偿员工
图文263人已浏览
公司解散清算,和员工解除劳动合同的,员工工作满一年,用人单位要支付一个月工资作为补偿,工作半年以上的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位辞退员工的经济补偿金和赔偿金
图文277人已浏览
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有工伤证要被单位辞退有补偿吗
图文185人已浏览
应当按照工伤保险条例赔偿劳动者工伤补助金,然后再根据劳动者的工龄补偿工龄赔偿款,如果劳动者被鉴定委员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2020年最新辞退员工补偿标准
视频2,925人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询辞退员工补偿标准2021怎么算
视频2,031人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到单位清退员工有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位在法定退休年龄前辞退员工,员工还有补偿吗
问答584人已浏览
1、如果是女性员工,依据达到退休年龄了,那么单位辞退退休员工是没有经济补偿的。如果是男性员工,那么员工还未达到退休年龄,那么根据不同原因被辞退,可能是有补偿金的。 2、企业辞退员工,根据辞退的原因不同...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工在xx中单位辞退员工给经济补偿金吗?
问答584人已浏览
根据辞退的性质不同,可能需要支付经济补偿或者赔偿金。主要看辞退的原因。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位备案,辞退员工。员工能得到补偿吗
问答584人已浏览
根据你向我咨询的问题,若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>在职员工病故,单位要补偿吗?
图文73人已浏览
在职职工因病死亡,单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。根据法律规定,丧葬补助金按其...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>退休不足五年的单位辞退员工补偿标准
图文1,105人已浏览
一、劳动者在不同单位工作年限满15年,离退休年龄不足5年,用人单位可以进行经济性裁员。用人单位应当按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位诈骗员工怎么判
视频1,586人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,337人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位辞退员工补偿金包括本人工资吗?
问答584人已浏览
单位辞退员工赔偿中本人工资不包括社保公积金。现行劳动法规中,没有补偿住房公积金的法律规定。社会保险办理流程: (1)各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工被单位辞退经济补偿金怎么算,员工被单位辞退经济补偿金怎么算
问答584人已浏览
员工被单位辞退,经济补偿按照员工被辞退的原因不同可能有经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工每做满一年一个月本人工资计算,不满半年的按照半年计算,满半年不满一年的按照一年计算。依据《劳动合...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位清退员工有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下单位辞退员工不用补偿
图文391人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同而不用支付经济补偿: (一)在试用期间被证明不符合录...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因病死亡单位如何补偿
视频1,684人观看
黄丽单律师| ,4年经验在线咨询试用期内被辞退有补偿吗,用人单位辞退员工的补偿规定
问答584人已浏览
如果是因过失被用人单位辞退的,是没有补偿的,也就是劳动合同法第39条规定的相关情形。 如果不是因为过失被用人单位辞退的,是有补偿的。规定在劳动合同法第46条。 如果是单位违法解除合同的,应当支付赔偿金...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>在单位做工单位迟退有补贴吗
问答584人已浏览
没有男满60女满50就不算是劳动关系了只是民事关系不归劳动法管了...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询