工作中猝死了算工伤吗
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算。依据我国相关法律的规定,劳动者在工作中猝死的,因为已经满足劳动工伤保险条例第十五条的情形,所以可...
自身原因猝死算工伤吗
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在工作中突发疾病且48小时内抢救无效死亡算工伤,其他情况不认定为工伤。...
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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在厂里受伤算工伤吗
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在家办公猝死算工伤吗
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在家办公猝死算工伤。 根据《工伤保险条例》第十五条第一款规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 居家办公,只要该居家办公的员工在工作状态伤亡,就应该...
保姆猝死可以算工伤吗
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一般情况下,保姆和雇主之间存在的是雇佣关系,不属于劳动关系,所以保姆猝死的情况一般是不属于工伤的。如...
工作期间猝死算工伤么
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤,享受工伤保险待遇。...
不明白,就问一问
在家办公猝死算工伤吗,律师怎么看
工伤死亡怎么办
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工伤死亡赔偿怎么算
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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在家休息3天猝死死算工伤吗
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一般情况下,在工作时间因为工作原因受的伤才算伤,在家休息3天猝死是不算工伤的。...
连续加班后在家猝死算工伤吗
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猝死的起因虽然是自身疾病引起的,如果没有证据证明员工在加班之外,参加了其他有损个人健康的活动,根据生活经验判断,就不能排除员工的加班行为与死亡之间有因果关系。因此,连续加班即使在家猝死,不能认定工伤,...
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猝死是指在家休息的员工吗?
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员工在家里休息时猝死公司不进行赔偿。根据相关规定,有以下几种的视为工伤: 1、在工作时间和工作场所内...
打临时工在回来的路上猝死算是工伤吗?
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如果劳动者在工作时间、工作场所,因为工作原因,受到意外伤害的,毫无疑问,这属于工伤。...
下班路上心梗猝死算工伤吗
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劳动者在下班后出现心肌梗塞死亡的,并不属于工伤的情形,如果是在工作的时候发病的,就是属于工伤。...
工伤死亡怎样办理
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在工地上受了工伤公司不处理怎么办
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在酒店猝死算工伤吗
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出差时在酒店猝死不是工伤。法律规定,外出时因工作原因受伤的,可以认定为工伤。酒店猝死不是因为工作,所以一般不能认定工伤。...
在公司猝死属于工伤吗
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在公司猝死属于工伤,《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
员工猝死算工伤吗
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这要看其是否是在从事与工作有关的预备性或收尾性工作若是则应认定为在工作时间和工作岗位其突发疾病死亡或在48小时之类经抢救无效死亡的应当视为工伤。如有需要开来律所面谈。工作时间前后在工作场所内从事与工作...
猝死工伤险赔付吗
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因工伤死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (...
加班猝死算工伤还是意外死亡
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加班猝死,应当是突发性疾病,应当属于工伤。...
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员工上班途中受伤算工伤吗
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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在下班突然猝死算工伤吗
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员工下班后猝死不是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有...
在上班路上猝死算工伤吗
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请,用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系...
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加班猝死能不能算是工伤
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加班猝死算工伤。从法律的角度讲,公司有保障职工生命健康和安全的法律责任和义务,为职工提供健康、符合国...
非工伤死亡公司要如何赔偿
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公司员工出轨在公寓住处猝死算工伤吗?
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的...
上班猝死算工伤吗
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1,工作时间因为工作原因造成猝死,或者在工作时间和工作岗位突发疾病48小时内死亡,可以认定为工伤。2,非工作时间、非工作原因造成的猝死,不认定为工伤。3,《工伤保险条例》规定:第十四条职工有下列情形之...