劳务合同到期继续留用不续签是否可以
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劳务合同到期继续留用不续签是不可以的。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工伤签了赔偿协议到期不给钱
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建议先行协商,协商不成提起诉讼。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳务协议到期不续签是否赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
二次合同到期不续签怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询与签了劳动协议不加金,协议到期了是否有赔偿
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如果用人单位不交社保,建议您在协议到期之前离职并提起劳动仲裁,这样才能获得补偿金。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳务协议不续签有没有问题
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劳动合同到期不续签的,属于劳动合同终止,双方的劳动关系自动解除,不属于离职,不需要离职。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
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劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务协议到期不续签是否赔偿,律师怎么看
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询协议离婚签字是否有效
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验 在线咨询不履行工伤赔偿协议能否直接起诉
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询《下岗人员劳动协议书》到期不续签有赔偿吗?
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如未达到退休年龄,该协议属劳动合同性质。到期不续签应支付经济补偿金...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>未到期劳务公司不续签有没有赔偿
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劳动合同未到期,要变更重换劳务公司,本人不续签没有赔偿;公司不和你签,对你有好处:付二倍工资或成为固定期限合同。当然,如果还想再这个公司做的话,不要要求二倍工资了。如果公司辞退你,可以到劳动仲裁部门投...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务协议到期不续签是否赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司签劳务协议不签劳动合同是否合法
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公司如果与员工建立劳动关系,则签劳务协议不签劳动合同是不合法的。公司应当自建立劳动关系之日起的一个月...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>劳务工合同到期没续签还在用工是否需要进行赔偿
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劳务工合同到期没续签还在用工是需要进行赔偿的,依据有关的法律规定,如果派遣公司不续签劳务合同,或者不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期不续签是否自动续签
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劳动合同到期没续签可以视为自动续签,但看劳动者自己的意愿,如果劳动者不愿意在原单位继续工作了可以借劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了空白协议还未拿到能否撤销
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期后公司不续签怎么办
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务协议到期不续签是否赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿协议到期公司不续签怎么办
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对于你所说的工伤合同到期公司不续签如何赔偿金,劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》,并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。望采纳...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同到期不续签的赔偿是不是很大呢?
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遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。 第五十九条劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>到期劳动合同不续签的赔偿
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劳动合同到期不续签如何补偿 1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 2、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不续签竞业协议是否失效
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竞业禁止协议有效。竞业禁止协议约束力是离职后两年内。但是用人单位如未支付竞业禁止补偿的,竞业禁止协议...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务合同到期不续签公司要不要支付给劳动者赔偿金
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劳务合同到期不续签,如果合同中有约定的,公司要支付给劳动者赔偿金;如果是劳动合同到期不续签,是公司主...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询协议离婚赔偿标准是什么
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贾江红律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳务派遣员工劳动合同到期不续签需要赔偿吗?劳务派遣单位不续签如
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1、你和接受劳务派遣单位的法律关系不是劳动合同法律关系,这个补偿不应由其支付。根据《劳动合同法》第五十八条规定:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。因此,你实际和劳务派遣单...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿劳动合同到期不续签需要怎么赔偿劳动者
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一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。二、如果员工不续签,又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动待遇,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动待遇,员工不续签的,则单位...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务协议到期不续签是否赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务协议辞退员工是否需要赔偿
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劳务协议辞退员工是否需要赔偿需要根据实际情况来定。 签订劳务协议,如果单位辞退无过错的员工的,需要赔...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询合同到期不续签转到其他劳务公司有赔偿吗
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合同到期不续签转到其他劳务公司是没有赔偿的,属于正常的劳动终止的情形。劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。根据《劳动合同法》第四十六条:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳务是否签订保密协议
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劳务是否签订保密协议由当事人决定。依据我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中...
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