超出下班时间多久算加班
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一般每天加班不能超过1个小时,特殊情况下每天加班也不能超过3个小时。而每个月的话累计的加班时间也是不...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>非包工时的工作加班加班费怎么计算
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非包工时方式是用人单位每月依照员工实际加班工时支付加班费的方式,法定极限加班工时36小时/月,其超出...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对超出工作时间加班费怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
免费高速时间段进出口怎么算时间
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询每天工作20小时,超过法定工作时间算加班费怎么算。
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根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照工资额300%支付工资报酬。工作时间超过或者少于8小时的,应当按照实际工作时间,以小时工资...
四川在线咨询顾问团咨询我>>每月加班超过36小时加班费怎么算
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加班需要征求劳动者的同意,并且加班需要支付加班费。每天加班不得超过3小时,每月不得超过36小时,休息...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>超时工时多少算加班
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周一到周五,每天超过8小时就算加班。按照相关规定,每周平均工作时间44小时,超过44小时就算加班。工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
超出工作时间加班费怎么算,律师怎么看
医保超过缴费时间怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费超过法定工作时间如何计算
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根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,日工资=月工资收入÷21.75(月计薪天数),小时工资=月工资收入÷(21.75×8小时)。 《工资支付暂...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>超出法定加班的时间怎样算加班工资的呢
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列国家规定五一放几天假加班工资的标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对超出工作时间加班费怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作日加班10点后加班费怎么算的?
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工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。在确定加班工资的计算基数时,劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>超过加班时间如何算
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加班费计算:法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班费=月工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作时间不满8小时算加班吗
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1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资息日用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到超出工作时间加班费怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
标准工作时间加班时间超出举证责任
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根据劳动法的相关规定,如果您单位采取的是标准工时制,那么每天工作不超过8小时,一周不得超过40小时,因此,单位要求您多上的4个小时属于延长了劳动时间,您可以就延长的4小时向单位要求支付1.5倍的工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>连续工作时间超过几天算加班
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每天工作8小时,每周工作40小时。 每月加班不得超过36小时。每周工作不得多于76小时。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>加班时间超过法定时间的加班费该怎么计算?
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按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,法定的公休日为104天/年,法定节假日为11天,并按下述规定方法计算工作时间和加班工资:a.制度工作时间的计算:...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>小时工超时了算加班吗
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算,可以要求支付加班费。 由劳动和社会保障局制定的《关于非全日制用工的若干规定》明确用人单位应为非全...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班加班到十一点的工作时间
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员工在工作日加班到十一点,加班时薪不低于其平时工资的百分之一百五十。员工有休息的权利,每日工作不超过...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询一个月超出多少时间算加班,那么加班费如何算?
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按照劳动法第36条规定每个工作日不得超过8个小时,每个星期不得超过44个小时,超过天数算是加班费,加班工资是150%。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用户忘记打卡超出工作时间不算加班费合法吗
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加班忘记打卡不算加班费是不合法的行为,只要劳动者能证明自己加班的,用人单位应该支付劳动者加班费,不支付加班费是无故拖欠工资的情形。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到超出工作时间加班费怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
兼职超过8小时算加班费么
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劳动者每日工作时间不超过八小时,超过8小时属于加班,因此算加班费。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询超出加班时间怎么写?
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用人单位不可以超过法定时限安排劳动者加班。 根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定,排除第四十二条规定的情形,用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商,征得劳动者同意,且每天加班时间不得超过3小时,每...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作时间超过八小时后算加班吗?
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一般来说是的,但如果岗位特殊,也可以不实行8小时工作日。 《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 对实行计件工作的劳动者,用人单位应...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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