公司长期在8小时外增加军训算加班吗
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我的回答是:不行,按照中国的上班时间规定,每天的工作时间为8小时。超出即为加班,必须支付加班工资。进...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>我想问一天八小时之外算加班啊
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可以要求支付加班费的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对8小时之外加班如何结算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询外籍小孩如何办理中国绿卡
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询工厂工作8小时之外加班是怎么算的?
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关于工厂工作8小时之外加班,具体8小时之外加班的,要按平常工资数额的150%计算加班工资,某人月工资为2000元,日工资为2000/21.75=91.95,小时工资为91.95/8=11.49元。加班...
河北在线咨询顾问团咨询我>>法定节假日超过8小时加班费如何算?
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根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>8个小时后算加班,上满8个小时下早班还有全勤奖?
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全勤奖是每个公司自己设立的,各个公司设立的要求及支付标准都不一样,属于公司内部的规章制度,公司的规章...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
8小时之外加班如何结算,律师怎么看
8级工伤如何赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询2018年4月8号正常上班8小时之后加班算不算例假加班
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加班超过劳动法规定的小时,劳动者可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>上8小时意外的算加班吗如何申请劳动仲裁
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劳动者上班超8小时意外的,应当算加班,劳动者加班的,用人单位是应当足额支付其加班费,如果用人单位不足额支付其加班费的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。1、去当地人力资源和社会保障局(...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对8小时之外加班如何结算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
36小时以外加班加班费怎么算
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一个月加班不得超过36小时。超过的单位首先必须支付加班费或者调休,如果不是工作日加班,需要支付工资的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作时间不满8小时算加班吗,法律如何规定
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工作时间不满八小时肯定是不算加班的,一般劳动者每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十四小时都不会按...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上班超过8小时是不是上班就算加班
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可以安排劳动者加班,但是要按照法定标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬;因此超过八个小时是否...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何解决客诉8个步骤
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到8小时之外加班如何结算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周末加班8小时外怎样计算工资
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正常工作日加班的薪资是平时工资的1.5倍,双休日加班的薪资是平时工资的2倍,当然了,具体的还要看你公司的安排。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>几小时之外算是加班的相关内容是如何规定
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国家规定正常的上班时间是每日工作不得超过八小时,每周工作不得超过40小时。如果超过了就算加班。 对于一周加班时间最多是多少,国家没有规定。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>每天加班半个小时算不算加班?如何计算?8年来一直如此!
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加班费的基数计算平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班是八小时之外吗
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工作日加班是八小时之外。一般是指在正常工作时间之外继续完成工作任务。在保障劳动者身体健康的条件下延长...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法定节假日8小时以外的加班费怎么计算
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法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 鉴于我国实行的是8小时工作制,职...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
车祸诉讼时效如何算
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赵贺律师| 专职律师,1年经验在线咨询工程结算诉讼时效
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询上班超个8小时,另外加班是怎么计算的`
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《》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>8小时加班工资如何计算公司不给加班费怎么办
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到8小时之外加班如何结算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一天工作超过8小时算加班吗
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超过八小时超出的部分是按照加班计算的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询12小时何算加班费,加班费应该如何算?
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一般公司的规定是每天八小时工作算满勤,剩下多的小时算1.5倍。这基本上是一般的加班费用。因为很多其实都没有按照劳动法标准来。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>每天上班12小时, 晚上8小时算加班吗
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算加班,周六是公休日是正常休息日,根据劳动法规定:劳动者一天工作8小时,每天加班不得超过3小时,每周工作不得超过44小时。平时加班,工资按平时工资150%计算,休息日加班并且不安排补休,按200%工资...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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