提出辞职期间能请假吗,请假的时间算不算在30天内
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1、辞职期间是否可以请假,劳动法没有明确规定的,一般的用人单位出于人性化考虑都会允许职工请假的。 2...
利用休假期间提出辞职可以吗?工资咋扣?
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用人单位应当按照劳动合同约定工资数额按时足额地发放,工资支付周期最长不得超过一个月,不得无故拖欠克扣...
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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假释后能出省吗
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如果在病假期间提出辞职,是否可以拿到病假期间的工资呢
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职工在病假期间仍然享有工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的8...
病假期间上班的病假期间算在岗职工吗
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休病假期间,是不属于在岗职工的。具体如下: 1、员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇,...
辞职期间休婚假吗?
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根据辞职期间休婚假吗,《企业职工带薪年休假实施办法》 第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,...
不明白,就问一问
病假期间提出辞职能吗,律师怎么看
合同没到期可以辞职吗
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无限期合同可以辞职吗
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试用期内可以随时辞职吗
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提出辞职期间能请假吗,请假的时间算不算在30天内
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1、辞职期间是否可以请假,劳动法没有明确规定的,一般的用人单位出于人性化考虑都会允许职工请假的。 2、《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权...
病假期间辞职的病假工资怎么算?
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第十六条工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者,根据劳动保险条例第十三条乙款的规定,应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%;已满...
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产假期间员工能否辞职
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休产假期间不想来上班,是可以提出辞职的。劳动者想要辞职,可以随时解除劳动关系,不管有没有休息完产假。...
单位病故病人生病期间能否辞退职工
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可以。 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工...
提前15天提出辞职能走吗
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不能。根据劳动法的规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前...
辞职后如何提取公积金
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合同不到期辞职有违约金吗
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辞职一个月期间请病假
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如果很在意工资收入,那就最好不要请假啦。否则很容易被以这个为借口扣钱的。 如果不在意工资收入,那就无所谓啦……都不想在这里干了,还有啥可怕的呢。...
2022年病假期间公司让我辞职吗
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劳动者在病假期间是可以辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者按此规定通知并...
公司病假期间我自己辞职可以吗
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劳动者在病假期间是可以辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者按此规定通知并...
在寒假期间教师能不能辞职?
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教师可以在寒假提出辞职申请。但是教师本人需要提前三十天,以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职报告...
兼职职工能随时提出辞职吗
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基于兼职情况的不同,兼职辞职应分情况予以区分: 根据《劳动法》的相关司法解释,在校生利用业余时间勤工...
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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女方提出离婚能获赔偿吗
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2022年病假期间被辞退能赔偿吗
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第 一、 二、三项规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业...
病假期限已过, 员工提出辞退可以吗?
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公司解雇员工分为合法解雇和非法解雇。第一,如果员工只是普通的病假,员工没有错误,为了达到退休年龄而裁员,或者因为员工不能胜任职场等因辞职,公司需要支付经济补偿。第二,如果员工在疾病医疗期间,公司退休员...
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提出辞职后还有年假未休还能休吗
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当年年假当年休不累积,不满整年的可折算休。递交离职申请后是可以休年假的,已经递交了辞职报告在交接期(...
哺乳期男方可以提出离婚吗
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病能辞职吗
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办完离职可以立刻走。员工生病以后不能工作的,可以根据劳动法以及公司的规定,正常办理离职。员工生病也可请长病假。其在患病治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或...
员工产假期间提出辞职需要交纳五险一金吗
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如公司垫付五险一金个人部分,员工有义务返还公司。...