产假什么时候休产假当年可以休年休假吗
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休产假的当年还有年休假吗 休产假的,当年还有年休假,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>可以自己决定什么时候休年假吗
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不可以自己决定休年假。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对劳动法规定年假什么时候可以休,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
2022年假规定怎么休
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询法律规定什么年龄可以结婚
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刘云海律师|高级合伙人,13年经验在线咨询劳动法规定每年可以休多长时间年假?
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有规定职工连续工作满一年的,方可享受带薪年休假。不一定要是次月,但是折算后,不足1整天的不享受当年年休假。 1、满一年后可以有资格享有年休假,工作年限是连续计算的,即从本人工作之日起到当前止(扣除中途...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>年休假怎么休劳动法是否有规定?
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国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。 《职工带薪年休假条例》规定,职工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>年休假是劳动法规定的吗?
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是的,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定年假什么时候可以休,律师怎么看
劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询年假最多可以休多少天
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询退休什么时候办理退休手续
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动XX有规定年休假可以休2小时吗?
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扯淡!都是按天算的,哪里有按照小时算!而且劳动法没有这种规定。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>什么时候可以不得病假,可以休年假
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定年假什么时候可以休,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法对年假的规定劳动法年假规定
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《职工带薪年休假条例》规定职工累计工作已满1年不满10年的,可享受年休假5天;已满10年不满20年的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法是否规定不给休年假
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违反劳动法,根据我国劳动法规定职工累计工作年限满一年的,依法享受带薪年休假。公司不安排年休假的,应当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定年休假补偿标准
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劳动法年休假补偿标准: 1、劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法规定年假什么时候可以休,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法什么时候规定全国的退休年龄
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全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>可以自己决定什么时候休年假吗?
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可以自己决定什么时候休年假吗《企业职工带薪年休假实施办法》第9条规定:“用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法休年假的条件是什么, 劳动法年假规定休多少天
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根据《职工带薪年休假条例》以及《中华人民共和国劳动法》相关条例规定,休年假的前提条件如下: 主体:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工; 时间:职工连续工作满12...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>休年假有时候可以分开休吗?
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年假可以分开休。 带薪年休假的时长是根据累计工龄计算的。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法规定用人单位不可以只安排劳动者休年假吗
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这需要分情况而定:用人单位安排劳动者休年假,但是劳动者因本人原因且书面提出不休年假的,用人单位可只支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法扣工资规定
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法规定是否可以拿年休抵事假?
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这种行为是严重违反劳动法规定的。期间的工资是正常工作时间工资的三倍,而休事假的工资只是扣一倍正常工作时间工资。如果存在以年休假抵事假的行为,是属于克扣员工工资的行为。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>大概什么时候才可以休产假啊,休产假什么时候
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产假可以在分娩前15天开始。孕妇在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。女职工生育或流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,由生育保险基金支付。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定年假什么时候可以休,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定的事假休多长时间
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劳动法并没有规定职工可以请多久时间的事假,批准多长时间事假是用人单位用工自主权。 员工请事假的批准权...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动法年假法规定,休几天年假
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根据《职工带薪年休假条例》以及《中华人民共和国劳动法》相关条例规定,休年假的前提条件如下: 主体:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工; 时间:职工连续工作满12...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定是从哪年开始劳动者可以待薪休年假
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1995年1月1日劳动法实施,有了正式的带薪规定,但是还不健全,很多单位都没有实行带薪年休假制度。2008.1.1企业职工带薪年休假条例实施,有了带薪年休假的专门法规,全面推行带薪年休假制度。2008...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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