员工在试用期前签了劳动合同就要辞职?
图文84人已浏览
我国的劳动合同法对试用期间辞职的工资支付作出了明确的规定。试用期间辞职有工资。用人单位需要按合同约定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>签订劳动合同试用期辞职还是应届生吗
图文7,534人已浏览
签订劳动合同试用期辞职后可以是应届生。应届生的条件不受是否签订劳动合同的影响,但是会受到是否签订三方...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对的试用期,辞职就一定要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
视频8,687人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,228人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询入职第一天就用试用期辞职需要签合同吗
问答584人已浏览
入职第一天一般情况下公司相关手续还没有办理完,还来不及签合同,按照法律规定是自用工之日起一个月内订立劳动合同的都是合法的。如果劳动合同明确约定试用期的开始时间,按劳动合同的约定计算;如果劳动合同没有明...
天津在线咨询顾问团咨询我>>试用期没到就辞职,没签合同就不干了,合法吗
图文160人已浏览
合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反劳动合同法的,自己辞职是没有经济补偿金的。如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期内辞职和劳动合同的问题
图文117人已浏览
劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,试用期并签订了劳动合同后,在试用期内,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
的试用期,辞职就一定要签劳动合同吗,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频973人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,643人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试用期是否需要签合同
视频662人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同签一年之后辞职就能用吗
问答584人已浏览
一旦签了劳动合同,辞职不一定需要赔偿违约金(约定培训服务期,未完成培训服务期,劳动者需要支付对应的培训费用折算部分除外),解除劳动合同通常包含如下内容: 1.企业无违规情况,劳动者自己提出离职的,企业...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同只签了一年就能辞职吗
问答584人已浏览
可以的。劳动者可以与用人单位协商一致,解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对的试用期,辞职就一定要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法规定试用期辞职要多久
图文651人已浏览
试用期离职手续需要三天。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《劳动合同法》第三十...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期辞职怎么解除劳动合同
图文106人已浏览
试用期离职的,劳动者提前三天通知单位即可解除劳动合同。单位向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,并...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期不签劳动合同就不需要给社保吗
图文116人已浏览
试用期不签劳动合同的,从用工之日起满一个月的第二天公司要支付双倍工资。不交社保的,由社会保险费征收机...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期内可以随时辞职吗
视频51,616人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
视频6,220人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到的试用期,辞职就一定要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签订试用合同就辞职好吗?
问答584人已浏览
可以。试用期的劳动者只需要提前三天口头通知辞职就可以了。如果不是试用期,只需要提前三十天书面辞职。同时,因为单位没有签合同,属于严重违法,可以随时离职。 《劳动法》第三十二条规定,有下列情形之一的,劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内,辞职,可以直接在试用期内签订劳动合同吗
问答584人已浏览
试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 4、劳动者同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同辞职有什么影响,试用期内辞职
问答584人已浏览
你指的是你的试用期为三个月吗?那么在这三个月的试用期里,如果劳动者要提出解除劳动合同,即所谓的离职,可以提前三天通知公司,而且不用扣任何工资等财产,公司上述做法是违法的,你也可以看一下你当初跟公司签订...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期内辞职有什么不管的规定吗
图文69人已浏览
如果离职劳动合同试用期中离职的规定是试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。试用期离职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签劳动合同辞职一定要等30天吗
图文495人已浏览
辞职没签合同不需要提前30天,用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同,如果不签订,劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
聘用合同和劳动合同一样吗
视频3,110人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,133人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工一入职,在试用期就应该签劳动合同还是过了试用期后再签合同
问答584人已浏览
一般来说劳动者一入职就要签劳动合同的。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期签了劳动合同,辞职后,用人单位要押金,合法吗
问答584人已浏览
1、根据《劳动合同法》第84条规定,用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到的试用期,辞职就一定要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内辞职是否需要签合同?
图文489人已浏览
试用期没签合同可以辞职,虽然没签合同,但最好是提前三天提出离职,另外,用人单位不签订劳动合同,劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频10,887人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同期没到签就辞职能按劳动合同要求赔偿吗?
问答584人已浏览
劳动合同没有到期,劳动者可以辞职,合同期内劳动者提出离职,通常有如下情况: 1.用人单位无过错,劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>试用期未满,我就辞职了,没签订劳动合同,能拿到工资吗?
问答584人已浏览
没有签劳动合同,的是可以拿到工资的。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询