每月上班二十六天八小时没有加班费
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可以要求加班费。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
上五天班，天天做十二小时，有没有工资
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工资应当按时足额支付，另可主张加班工资。建议搜集加班证据。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|，5年经验在线咨询
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
一天上班十二小时，有时还加班，没，工资2000一个月，
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周末加班有双倍工资，法定节假日加班是三倍工资，可以到劳动局投诉...
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每天上班十一个小时没加班费强制性加班？
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根据你描述的情况，结合法律规定，该公司严重违法。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我经常遇到加班问题，问问加班每小时怎么算工资
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我们知道劳动者在工作中加班是很常见的事情，那么，加班小时工资怎么算？很多人都不清楚，下面加班小时工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
工厂上班每天十二个小时没有加班工资有问题吗，律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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工厂没有任何假期还每天工作十二三小时加班没有
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可以向劳动监察部门投诉，主张用人单位安排休息日，并主张按1.5工资标准倍支付正常工作日加班费，按2倍工资标准支付休息日加班费，按3倍工资标准支付法定节假日加班费。...
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北京XX厂上班，每天加班两小时，加班工资怎么算？
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有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...
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工厂除了正常班8小时外，每天加班7个小时合法吗？
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违法的，可向劳动监察大队投诉，并依法要求加班费。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司无故加班没有加班费，每天工作12小时
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按照我国劳动法相关规定，职工每周工作时间不得超过四十个小时，确实需要加班的，也不得超过四十四个小时。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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在厂里上班每天十二个小时三十五块钱违法吗？
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违法的...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
遇到工厂上班每天十二个小时没有加班工资有问题吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工厂加班每天8小时工资是2倍吗
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工作日加班1.5倍，休息日加班2倍，法定假日加班3倍。...
安徽在线咨询顾问团
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低薪2010，每天二个小时加班，加班二十个
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请详述你的法律问题以便我们能更好的帮你。...
澳门在线咨询顾问团
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每天上班十一个小时没强制性加班吗？
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根据你描述的情况，结合法律规定，该公司严重违法。...
台湾在线咨询顾问团
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工厂每天12小时上班怎么办
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您是特殊工种吗如果不是，这样的安排是违法的，要求支付加班工资...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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每天工作十二小时不发加班费怎么办
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每天工作十二小时不发加班费属于用人单位严重违反《劳动法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师|
专职律师，3年经验在线咨询
有关小时工加班工资的问题
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对于小时工来说,并不存在加班1.5倍工资这一说法。主要是由于小时工人属于不定时工作制的劳动群体。根据法律规定,经政府相关部门核准执行不定时工作制的企业无需为小时工额外支付加班费用。若小时工在法定假期内...
台湾在线咨询顾问团
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上五天班，天天做十二小时，有没有工资
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工资应当按时足额支付，另可主张加班工资。建议搜集加班证据。...
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每天工作十二小时，无节假曰无加班工资，怎样维权？
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
每天上班时间过了8小时算加班工资吗
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1、每天上班超过8小时过后算加班的，法定假日上班没有加班费是违法的行为。2、按《劳动法》的规定，用人单位应按如下规定支付加班费的。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
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每天上13个小时的班没加班薪
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1.根据《劳动合同法》第三十一条之限定，用人单位应当严格执行劳动定额准则，不得逼迫或者变相逼迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关限定向劳动者支付加班费。 2.没签合同你能够要求单位支付不...
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