公司不续签合同，但提前一个月通知，是否有补偿金
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比较困难，可以依法协商提出要求！...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
未签订合同可以不用提前一个月通知
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未签定合同却形成了实质劳动关系的劳动者，如欲离职，应提前向用人单位通报。员工提前30日以书面形式告知...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对单位不续签合同未提前一个月告知如何补偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
合同不续签提前通知吗
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李方勇律师|专职律师，11年经验在线咨询
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
单位不续签合同，员工提前一个月通知才可以续签，正常吗
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不续签劳动合同不需要提前一个月通知员工。劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件，劳动合同终止。劳动者不能胜任工作或者不能履行劳动合同的，用人单位应当提前一个月终止合同。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>
用人单位一个月未签合同是不是双倍补偿？
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是双倍补偿现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考！...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞职提前一个月通知单位
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根据我国法律规定，劳动者解除劳动合同的，需提前一个月书面通知用人单位。但是用人单位以暴力、威胁或者非...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
单位不续签合同未提前一个月告知如何补偿？，律师怎么看
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验
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不续签合同继续用工如何赔偿
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，3年经验
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用人单位未提前一个月告知解除的经济补偿办法
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如果在劳动合同期限内，用人单位未提前告知解除合同，应给付一个月工资补偿，同时按照你的工作年限（每满一年给付一个月工资、半年到一年给一个月工资、不到半年给半个月工资）给付经济补偿。如果单位未按时支付上述...
黑龙江在线咨询顾问团
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单位提前一个月通知不再续签合同，是否可以不予支付经济补偿金?
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你说的情况是可以成功维权的，劳动争议涉及的补偿并不限于经济补偿金，国内仲裁与诉讼对于劳动者维护工资等劳动权益都是大力支持的，从我国现阶段对于劳动纠纷的保护力度逐渐加大，2008年修订后的劳动合同法及仲...
河南在线咨询顾问团
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提前一个月通知公司不续签合同是否合法
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劳动合同期满，意味着劳动合同终止。用人单位提前一个月通知，一般没有赔偿。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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个人提出申请，不再续签合同，单位有何补偿？
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没有补偿。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动合同到期一个月单位未续签，我辞职，怎么补偿
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首先，劳动合同到期，单位不能随意解除劳动关系，公司要提前30天通知劳动者，说明解除劳动合同及赔偿情况...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
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因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|
，4年经验在线咨询
遇到单位不续签合同未提前一个月告知如何补偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
事业单位前一个月通知通知续签是否有补偿
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可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资...
贵州在线咨询顾问团
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合同期满单位不续签，未提前30天通知，要不要支付一个月的代通知金？
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合同到期如果不续签的话,一般没有代通知金,因为合同上面有明确的合同到期时间。但是如果没到期单位提出解聘的话,那应该是前30天向劳动者提出,如果不能提前30天的话,那么单位就必须向劳动者另支付一个月工资...
宁夏在线咨询顾问团
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租房合同未提前一个月告知房东算续租
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租赁合同到期不需要提前通知。相关法律规定租赁期间届满，承租人应当返还租赁物。租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。因此，房屋租赁期限届满后，...
辽宁在线咨询顾问团
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合同到期不继签怎么补偿，而没提前一个月通知
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公司不续签劳动合同，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同过期一个月未续签单位需要赔偿吗
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劳动合同过期一个月未续签单位需要赔偿的，如果决定不续签的要提前一个月进行通知，如果没有通知的视为决定...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师|
专职律师，2年经验在线咨询
未到期提前一个月告知该如何要求赔偿
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用人单位如果在劳动合同未到期之前，提前一个月通知解除劳动合同，但是没有正当理由，可以请求履行劳动合同，或不要求履行但请求经济补偿金。...
陕西在线咨询顾问团
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终止，单位提前一个月通知，是否有补偿
问答584人已浏览
如果劳动合同到期，用人单位不续签的，应支付经济补偿金。若劳动合同到期，用人单位以降低原劳动合同约定的劳动条件续签而你不愿续签的，用人单位应当支付经济补偿金。若原劳动合同到期，用人单位以维持或者提高原劳...
广东在线咨询顾问团
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遇到单位不续签合同未提前一个月告知如何补偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同提前通知不续签补偿多少
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劳动合同提前通知不续签需要补偿经济补偿金。根据《劳动合同法》的相关规定： 经济补偿金＝基数×年限 年...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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单位未能提前一个月通知员工合同还有效吗
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关于单位不续签劳动合同必须提前一个月通知员工吗，回答如下劳动者与用人单位签订的了合同到期的，用人单位提出来不与劳动者续签劳动合同是不需要提前一个月通知劳动者的。劳动合同到期，如果用人单位提出不与劳动者...
西藏在线咨询顾问团
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用人单位一个月未签合同是不是双倍补偿？
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是双倍补偿现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考。...
青海在线咨询顾问团
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