员工在试用期前签了劳动合同就要辞职?
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我国的劳动合同法对试用期间辞职的工资支付作出了明确的规定。试用期间辞职有工资。用人单位需要按合同约定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期员工辞职单位可以不同意吗
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劳动者提出辞职不需要用人单位的同意,到期解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工可以在劳动合同试用期间辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询试用期内,辞职,可以直接在试用期内签订劳动合同吗
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试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 4、劳动者同...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>员工试用期辞职合同能解除吗
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员工试用期辞职合同能解除。情况如下: 1、劳动者可以提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。劳动者...
徐炜律师| ,14年经验 咨询我>>试用期公司没有和员工签劳动合同怎么辞职
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试用期劳动者辞职的,应提前三日通知用人单位。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工可以在劳动合同试用期间辞职吗,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询在工作期间辞职可以不用和劳动合同签订吗
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1、签订劳动合同后,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、法律依据:《劳动合同法》 第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条,劳动者提前三十日以书...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法规定员工在试用期内可以随时辞职吗员工离职能要求赔偿吗
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1、应提前三十日提出辞职申请即可。2、辞职后,可以要求用人单位支付工资和半个月工资的经济补偿。劳动合同法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工可以在劳动合同试用期间辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期间可以辞职走了正式合同还在下一期吗
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用人单位为未劳动者订立合同和劳动者辞职没有直接联系。没有订立劳动合同属于用人单位违法在先,与劳动者离...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期员工辞职可以提前通知吗?
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员工在试用期辞职的,需要提前通知公司,且需要提前三日。如果过了试用期,则需要提前三十日向公司发出书面...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期辞职劳动合同怎么解除
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提前三天通知单位即可解除劳动合同,向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工可以在劳动合同试用期间辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工在试用期辞职,用人单位可以要求劳动者继续履行劳动合同吗?
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《劳动合同法》第二十一条规定在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。本例中,用人单位解...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司在试用期内辞职员工不同意可以吗?
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劳动者不需要用人单位同意辞职,到期解除劳动合同。劳动者可以提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同,试用期内提前3天通知。用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期间主动离职付工资吗,在试用期间辞职有工资吗?
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试用期内,员工自离有工资。 劳动者在试用期三天自动离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工资。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公务员在试用期辞职后可以再考吗?
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公务员辞职后在五年内是不能报考,按招考公告上的规定,服务的年限不满2年(含试用期)的公务员与参照公务...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>《劳动合同法》辞职可以扣员工工资吗
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用人单位不得无故克扣劳动者的工资,如果劳动者没有给用人单位造成损失的,劳动者离职时不能克扣劳动者工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者在试用期因工受伤,试用期可以辞退受伤的员工吗
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劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知(劳部发[1995]309号)第18点指出:劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位在试用期合法吗,员工试用期可以辞退吗
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1、无论员工是否怀孕,在试用期期间,如果被单位证明不符合录用条件的,单位都是可以辞退该员工的。 2、根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工可以在劳动合同试用期间辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业试用期期间员工被辞退可以吗
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试用期期间员工被用人单位过失性辞退,非过失性辞退,合法合理。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>缓刑人员在缓刑期间可以工作吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询试用期可以辞职吗试用期解除劳动合同要注意什么
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试用期解除劳动合同应注意的是,试用期解除劳动合同,可以从员工本人解除劳动合同,单位单方面解除劳动合同。另一方面,员工本人在试用期间退休解除劳动合同,员工必须在3天前通知公司,到期后结算工资,办理退休手...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期辞职是否可以随时离职
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劳动合同试用期辞职不可以随时,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。 劳动合同期限满三个月不满一年的,试用期不得超过一个月。劳动合同期限满一年不满三年的,试用期不得超过二个月。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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