劳动合同到期了一个月没有提前去就要辞职吗
图文121人已浏览
根据法律规定,劳动合同到期终止的,劳动者无需提前30天提出辞职申请,劳动合同期满后自然终止。合同到期...
到期合同,一定要提前一个月就要辞职吗?
图文99人已浏览
合同到期不续约,一般情况下劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;如果用人单位存...
针对请问劳动合同到期是否需要提前一个月辞职?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务合同离职要不要等一个月
视频6,305人观看
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频3,012人观看
劳动合同到期是否需要提前一个月辞职
问答584人已浏览
劳动合同到期不需要提前一个月辞职,劳动合同到期不续约的,需提前一个月以书面形式通知用人单位;到期后即可解除劳动关系,用人单位应当在终止劳动合同后出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社...
已经有合同到期辞职需不需要提前一个月公司离职
图文71人已浏览
合同到期不续约,一般情况下劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;如果用人单位存...
我劳动合同没到期,提前半个月辞职的,月底能离职吗
图文88人已浏览
签了劳动合同未到期可以辞职。 一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。此时是否提前通...
不明白,就问一问
请问劳动合同到期是否需要提前一个月辞职?,律师怎么看
工作合同到期需要离职申请吗
视频4,502人观看
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
视频1,966人观看
入职两个月没有签订劳动合同
视频5,754人观看
合同到期辞职是否需要提前一个月
问答584人已浏览
劳动合同到期不需要提前一个月辞职解除劳动合同,到期终止。根据法律规定,劳动合同期满的、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的...
劳动合同到期是否需要提前一个月申请离职
问答584人已浏览
劳动合同到期如果不续签的,需要提前一个月申请离职,并通知用人单位不续签劳动合同。 我国法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除...
针对请问劳动合同到期是否需要提前一个月辞职?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职提前一个月提出是否需要签合同?
图文547人已浏览
劳动者离职需要提前一个月书面通知用人单位,在试用期需要提前三天通知。...
劳动合同到期还要不要提前30天提出辞职申请
图文67人已浏览
劳动合同到期终止的,劳动者无需提前30天提出辞职申请,劳动合同期满后自然终止。有下列情形之一的,劳动...
入职一个月到底要提前多久辞职合适
图文337人已浏览
劳动者入职一个月后是可以辞职的,提前三十日书面通知用人单位即可。如果是在试用期的,提前三日通知即可。...
劳动合同需要注意的问题
视频1,303人观看
合同没到期可以辞职吗
视频8,032人观看
遇到请问劳动合同到期是否需要提前一个月辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期辞职需要提前一个月吗
问答584人已浏览
劳动合同到期一直没有续签辞职也需要提前一个月书面通知单位。劳动合同到期没有续签劳动者继续在单位工作的,劳动者可以自用工满一个起要求单位支付双倍工资,但是如果辞职的与签订了劳动合同的程序是一样的,仍然需...
合同到期辞职是否需要提前一个月办?
问答584人已浏览
劳动合同到期不需要提前一个月辞职解除劳动合同,到期终止。根据法律规定,劳动合同期满的、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的...
劳动合同不到期辞职需要提前一个月吗
问答584人已浏览
用人单位除法律规定的情形外,不得在劳动合同中约定,由劳动者承担违约责任。劳动者辞职,如果是正式员工需要提前一个月书面向用人单位提出,如果尚在试用期,提前三天向用人单位提出即可。《中华人民共和国劳动合同...
劳动合同过期,提前两个月去公司辞职好吗
图文67人已浏览
根据相关法律规定,不管劳动者与用人单位签订了多长时间的劳动合同,劳动者都是可以辞职的。不过,要是劳动...
没有劳动合同的前提下离职要提前一个月么
图文102人已浏览
没有劳动合同的前提下,辞职是不需要提交一个月的。没签劳动合同,书面提出离职后可以立即走人。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,432人观看
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频786人观看
劳动合同到期需要提前一个月来辞职吗
问答584人已浏览
劳动合同期满劳动者不续签的,可以不提前一个月辞职。根据《劳动合同法》第四十四条第一项规定:劳动合同期满的,劳动合同终止。无论是用人单位还是劳动者没有续签劳动合同的意向,劳动法律都没有规定需提前一个月通...
劳动合同到期后,辞职需要提前一个月吗
问答584人已浏览
劳动合同到期后,辞职一般需要提前一个月。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。...
遇到请问劳动合同到期是否需要提前一个月辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职提前半个月申请解除劳动合同要提前多久
图文103人已浏览
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。...
合同不到期辞职有违约金吗
视频1,033人观看
劳动合同到期后辞职需要提前一个月吗
问答584人已浏览
1、劳动合同到期后,辞职一般需要提前一个月。 2、根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。...
劳动合同不到期辞职需要提前一个月去吗
问答584人已浏览
用人单位除法律规定的情形外,不得在劳动合同中约定,由劳动者承担违约责任。劳动者辞职,如果是正式员工需要提前一个月书面向用人单位提出,如果尚在试用期,提前三天向用人单位提出即可。《中华人民共和国劳动合同...