迟到一分钟扣不扣全勤
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严格讲肯定扣,如果平时一贯表现不错,因为有事耽误还可保全勤奖;如果一贯迟到一分钟,这种人肯定应扣罚。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>上班迟到罚款一分钟扣5块钱合法吗
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如果该公司的规章制度中,有迟到罚款这样的规定,且该公司的规章制度是经过民主程序制度,即制定颁布程序是...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司加班没钱,迟到一分钟扣全勤奖合理吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询迟到罚款合法吗
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张梅律师|高级合伙人,14年经验在线咨询有没有加班迟到全勤奖
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国家法定节假日休息的,不是出勤,但根据法律规定,用人单位应当依法支付劳动报酬。 劳动法 第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>迟到一次就取消全勤奖合法吗?
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劳动法并没有对全勤奖有规定,只是对工作时间跟法定节假日加班工资支付及法定放假时间有规定。全勤奖是每个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般公司迟到早退扣全勤工资吗
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全勤奖的规定如下: 1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司加班没钱,迟到一分钟扣全勤奖合理吗,律师怎么看
驾照没满一年上高速怎么处理扣分吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询不系安全带扣几分
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陈忠律师| 专职律师,5年经验 在线咨询迟到单位会扣钱,加班一分钟都不给加班费合理吗?
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在国内太正常不过了,各个老板都是剥削劳工的魔鬼。劳动保障部门又没有什么实权,也无力监管。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>上班老是爱迟到有全勤奖的,迟到扣工资扣全勤吗?
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1、员工迟到早退可否扣工资? 《企业职工奖惩条例》在2008年1月15日被依法终止后,企业无权对员工进行罚款。在日常管理上,仍然有很多企业内部规章制度都有对员工进行罚款的规定。该条例的废止,使得对员工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司加班没钱,迟到一分钟扣全勤奖合理吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
迟到一分钟扣100违法吗
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迟到一分钟扣100是否违法具体体现为: 1、用人单位对于迟到的员工进行扣除相应的工资是不符合法律规定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>迟到是否扣全勤
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员工迟到没有全勤奖。全勤奖制度: 一、公司当月规定的工作时间内未迟到、早退、请假、旷工,公司给予全勤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司规定上班20分钟迟到5元合法吗
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迟到,属于缺勤,只是缺勤的时间较短,迟到的时间没有劳动,不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到,因为...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询分公司签合同的有效吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到公司加班没钱,迟到一分钟扣全勤奖合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司规定员工迟到一个月扣全勤奖合法吗
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不管从情理或法理上来讲都不合适。首先,查询公司制度对迟到是如何规定,一般公司处理方式是全勤奖会减少,或是迟到扣款,如果有相关规定可以要求按规定来执行其次,如果有制度该制度制定的流程必须合法,同时个人必...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>加班没有加班单有全勤奖吗?
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加班与全勤没有关系。 加班是延长工作时间,全勤应按正常劳动时间计算。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班应当征得劳动者同意,劳动者不加班并不影响全勤计算。关于你所问的加班没有加班有全勤奖吗...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不加班没保勤奖合理吗?
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不加班扣全勤奖和过节费违法。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长安排劳动者加班,应当征得劳动者同意,劳动者有权拒绝加班,因此,用人单位因劳动者不加班扣全勤奖和过节费违法。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司规定迟到1分钟扣5元
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如果该公司的规章制度中,有迟到罚款这样的规定,且该公司的规章制度是经过民主程序制度,即制定颁布程序是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不加班不发全勤奖这样算违规吗?
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1、既然是奖就应该是工资以外的,不迟到早退请假的话应该得得是就是工资加全勤奖,不过全勤奖没有法律规定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司合并分立要清算吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询调休加班应该扣全勤奖吗?
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调休加班应该扣全勤奖吗可以参考以下 没有具体固定,但原则上不能超过总工作时间,超出则算加班费,而调休计算方法以对劳动者有利为准。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求加班但是加班迟到全勤奖是怎样支付的呢?
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应出勤天数是扣除法定节假日后的天数,如果实际出勤天数与应出勤天数一样就应该拿一个月的工资,法定节假日不能包含在应出勤天数里,如果法定节日出勤,应按3倍工资计算,这3倍的工资计算基数应该是正常月份工资计...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司加班没钱,迟到一分钟扣全勤奖合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法中迟到一分钟扣多少钱
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《中华人民共和国劳动法》中迟到一分钟扣多少钱没有明确的规定,扣钱的规定具体如下: 1、劳动者如存在肆...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询迟到一分钟扣工资合理吗?
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如果用人单位规章制度规定迟到1分钟要扣工资,那么按照规章制度扣工资合法,且迟到给予必要的处罚,也是应该的;如果连上班都不能准时,又怎么能相信公司的产品质量是好的呢。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求员工不加班能扣全勤奖违法吗?
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关于不加班能扣全勤奖这种行为是违法的。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长安排劳动者加班,应当征得劳动者同意,劳动者有权拒绝加班,因此,用人单位因劳动者不加班扣全勤奖和过节费违法。...
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