支付工资形式是什么样的工资支付有什么法律保障
图文26人已浏览
根据国家相关法规，薪酬支付应采用法定货币作为载体进行操作。在绝大多数情况下，雇主有义务向员工支付由人...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
支付工资的形式是什么
图文26人已浏览
虽然《暂行规定》第三条定义的工资包括各种形式支付的工资，但《劳动法》、《暂行规定》的第五条、《办法》...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对未正式开业的公司，法律上工资是怎么支付的？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
企业改制过程中的支付方式是什么
视频809人观看
祁广辉律师|律所主任，15年经验在线咨询
正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,565人观看
唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
非正式员工不支付工资怎么办
问答584人已浏览
非正式员工或合同员工不可以无故解除不支付工资。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>
公司未支付工资怎样处理
图文16人已浏览
依据《破产法》第四十八条的规定，债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。 债务人所...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
未依法破产公司需要支付工资么
图文162人已浏览
用人单位依法破产时，劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
未正式开业的公司，法律上工资是怎么支付的？，律师怎么看
开具空头支票的法律后果是什么
视频3,269人观看
牛锦江律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
非法集资的公司员工怎么处罚
视频929人观看
黄彬律师|
专职律师，6年经验
在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,982人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
法律上公司有正式员工和转正的说法吗？
问答584人已浏览
一般企业招聘员工后，为了考察员工的实际工作能力、工作态度、为人处世情况而往往会给予一定的（一般从几天到三个月不等）。通过这个试用期来考察一个员工的综合能力，看其能否适应这份工作以及将来的发展潜力。而被...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
支付工资是怎样的形式
问答584人已浏览
虽然《暂行规定》第三条定义的工资包括各种形式支付的工资，但《劳动法》、《暂行规定》的第五条、《办法》第二条明确规定，工资只能以法定货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。因此，工资只能以法定货...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
针对未正式开业的公司，法律上工资是怎么支付的？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
公司歇业期间是否支付工资
图文472人已浏览
应当支付工资。根据我国法律规定，用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在劳动者一个工资支付周期内的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
公司没按要求支付我转正之后的工资
图文13人已浏览
建议您保留相关的证据及时去申请劳动仲裁，要求支付相应的工资。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
公司未支付工资如何解决
图文17人已浏览
依据《破产法》第四十八条的规定，债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。 债务人所...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
派遣工和正式工的区别
视频30,405人观看
张超律师|
律所主任，17年经验在线咨询
有限责任公司的出资方式
视频3,383人观看
祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
遇到未正式开业的公司，法律上工资是怎么支付的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
注册公司两年都未正式营业是开业还是停业
问答584人已浏览
根据具体情况建议咨询当地工商局办理合法的手续。...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
未来未休年假的公司是否要支付未休假工资
问答584人已浏览
风险提示：用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
合同未签字的员工，公司要怎么给支付工资？
问答584人已浏览
劳动合同未签订具体工资的，应当每月向劳动者支付两倍的工资。《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用人之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的，应当每月向劳动者支付两倍的工资。用人单位违反本法规定不与...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
没有正式开业的公司要注销怎么办
图文14人已浏览
建议召开股东大会，表决通过注销公司的决议，然后去注销税务、注销代码、注销银行账户，去工商局吊销营业执...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
正式工资是怎么算的
图文10人已浏览
正式工资是怎么算的具体如下： 工资的计算通常是根据双方签署的劳动合同来进行的，但不同国家和地区的计算...
唐玉娟律师|
专职律师，10年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工资怎么算才正确合法
视频4,162人观看
陈万忠律师|
专职律师，7年经验在线咨询
并购上市公司的方式有哪些
视频773人观看
徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
公司尚未支付已离职员工工资的解决方法
问答584人已浏览
一、若您认为公司未按时支付员工工资，您可以随时向劳动行政部门举报，通常为所在单位所在地的劳动监察大队。一旦确认劳动关系，员工可随时要求公司支付拖欠的工资及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 二、...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
怎么要求公司支付欠的工资
问答584人已浏览
一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：要求单位足额支付工资。 二、具体法律依据如下： 1、根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到未正式开业的公司，法律上工资是怎么支付的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
开斋节上班的支付多少工资？
图文17人已浏览
按一般工作日或休息日、法定节假日对待。开斋节在中国并不是法定假日...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
怎么对付欠钱不还的公司
视频587人观看
宋金玉律师|
合伙人，17年经验在线咨询
公司歇业期间是否支付工资
问答584人已浏览
应当支付工资。根据我国法律规定，用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在劳动者一个工资支付周期内的，应当视同劳动者提供正常劳动支付其工资。国家另有规定的，从其规定。...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
未转正病假工资后面病假工资是怎样进行支付的
问答584人已浏览
职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
