首页
我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

我合同没有到期，退合同还有补偿吗？

2024-06-03 12人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

    在线咨询
专业分析
合同到期，单位有义务告知续签还是不续签。如果因为单位原因不续签，那么应该根据你的服务期限，每满一年支付你一个月工资的经济补偿金。 如果单位续签的条件低于上次合同，那么员工拒签也是一样需要单位支付经济补偿金的。 如果单位未办理手续，你仍然继续工作，你们之间的劳动关系就是延续的。你可以提醒单位为你办理劳动合同手续。 如果不签合同，一个月后，单位应该按照劳动合同法第82条支付你双倍工资。 如果你要是辞职的话，不会得到什么。现在单位只能辞退你，不能再以劳动合同到期为借口不续签合同，你的服务期已经超出了劳动合同期。 辞退你，如果没有合理的理由，视为非法辞退，应支付双倍经济补偿金。否则就是一倍的经济补偿金。 请参阅劳动合同法相关条款。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。
如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择
立即提问
11,079位律师在线累积服务3,700万人/次
他们的问题正在被解答：
  • 朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
  • 对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
  • 刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应
相关问题热门关注
法师兄 律师普法 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询