怀孕期间不能降低员工工资，期间工资怎么计算呢？
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一、怀孕期间请病假病假工资怎么计算 1、职工应履行请病假手续，提供符合法律要求的病假单。一般由医疗单...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
怀孕的女员工在孕期不能辞退员工吗？
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《中华人民共和国劳动法》第二十九条：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。 《女职...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师|，3年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
员工怀孕期间员工是否能降薪加资
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不可以，根据相关法律规定任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形降低女职工的工资。孕妇被调岗降薪调岗降薪事宜可以与公司协商，协商不成可提起劳动仲裁，依法投诉、举报、申诉、向劳动人事争议调解仲裁机构申...
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怀孕期间是否有工资
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怀孕期间有工资。员工怀孕期间工资是需要进行发放的，如果是产假，一般是按劳动者的底薪来进行给予；如果在...
章芊昊律师|
律所主任，5年经验
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怀孕员工能开除吗
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公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
员工怀孕期间能压工资吗？，律师怎么看
女方怀孕期间是否能离婚
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曹成律师|
律所主任，19年经验
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没结婚证怀孕期间离婚吗
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覃程律师|
专职律师，7年经验
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判决期间怀孕刑期怎么算
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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怀孕期间能不能去公司降薪降压，降工资
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《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》中也有规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。女职工在怀孕期间，用人单...
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单位能辞退员工怀孕期间的员工吗
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一、不得辞退。 二、法律依据：根据《劳动合同法》第42条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康...
辽宁在线咨询顾问团
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妻子在试用期间怀孕了，请问试用期员工怀孕能辞退吗
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一、试用期怀孕女职工可以辞退，但是辞退理由必须为试用期不符合录用条件 试用期内员工不符合录用条件的，...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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怀孕期间工资怎么算，单位员工产假工资是多少？
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1、如果你没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。 2、如果你已经参...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同法怀孕期间工资不能降吗？
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《劳动合同法》规定，在我国的女性职工的怀孕期间，工资一般是不能降的。需要注意的是，如果是公司降低工资...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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怀孕期间离婚要多长时间
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赵丽律师|
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取保候审期间怀孕会收监吗
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覃程律师|
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遇到员工怀孕期间能压工资吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怀孕期间可以用硬性规定欺压员工吗
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你所说的欺压概念太模糊，劳动者依法享有劳动法律规定的相应的权利和义务，但用人单位的规章制度也应依法制定，违法的规定应归于无效等，如因规章制度而给劳动者造成损害的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁...
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怀孕期间酒店不给员工发工资
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你与酒店的纠纷属于劳动纠纷，根据劳动法及劳动合同法及其它相关法律的规定，女职工有权享受产假等假期，另外，酒店以怀孕为由不发工资不给保险，也不安排工作也是违法的，你可以找酒店协商，给他们讲清楚法律规定及...
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怀孕期间担心工资没有了，女职工怀孕期间有工资
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实际工作中，产假期间的工资如何发放，可以有如下两种操作办法： （1）女职工产假期间先行发放产假期间工资（就是固定工资部分，不含奖金和与工作有关的补贴）；待生育津贴申领到帐后，进行对比：如果已发工资低于...
江西在线咨询顾问团
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如果员工怀孕期间无法上班公司还发工资吗
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怀孕期间不能上班公司也应当发放工资。国家法律上明确规定了，员工在怀孕期间是可以享受正常的工资待遇的。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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女员工怀孕期间主动离职
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假如离职的是高管，那么每个月工资一万，工作六年。那么单位就需要支付6万元的经济补偿金，作为单位如果能...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工资压15天合法吗
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郑晓明律师|
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怀孕期间如何成功离婚
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李丽萍律师|
合伙人，8年经验在线咨询
怀孕的女员工在孕期不能辞退员工吗？
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《中华人民共和国劳动法》第二十九条：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。 《女职工劳动保护规定》第四条：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。 《中华人...
四川在线咨询顾问团
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能要丈夫付怀孕期间的工资吗
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首先，当事人提出的要求，没有相关法律依据，也就不能得到法律支持。但是，根据《婚姻法》第34条、《妇女权益保障法》第45条的规定，在女方怀孕期间、分娩后1年内或中止妊娠后6个月内，男方不得请求离婚。女方...
贵州在线咨询顾问团
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遇到员工怀孕期间能压工资吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
孕妇怀孕期间期间产检要不要扣工资
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孕妇怀孕后产检请假不需要扣工资，中国《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师|
高级合伙人，12年经验在线咨询
怀孕期间能不能招降薪员工的
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《劳动合同法》第35条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。一些用人单位在女职工怀孕后便单方变更其工作岗位，并减少女职工的工资报酬，这种做法是违反...
陕西在线咨询顾问团
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怀孕期间工作应该有工资吗
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劳动者在怀孕期间正常工作的，一般没有额外的补偿，但如果女员工在怀孕期间被非法辞退的，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
青海在线咨询顾问团
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