工龄部分的买断工龄怎么算
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首先需要明确,买断工龄是违法的。 买断工龄的计算方法需要参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>什么是买断工龄 买断工龄的做法是否合法
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买断工龄是指参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工买断工龄怎么才算应该做哪些账,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询工龄怎么算
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陈丽霞律师|专职律师,7年经验在线咨询买断工龄应该怎么算
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你当时得到了补偿,说明是属于买断企业工龄了,现在你被另一企业录用,无论你之前是否被买断过,到了新公司后的企业工龄都是重新计算的。 但你的实际工龄,是从1999年起算,只要你一直正常缴纳保险,这个工龄就...
江西在线咨询顾问团咨询我>>员工被辞退工资结算应该怎么做
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员工被辞退是当天结算工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>工龄买断
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买断工龄是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工买断工龄怎么才算应该做哪些账,律师怎么看
员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工龄怎么计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询买断工龄应该怎么计算
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买断是违法的“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>买断工龄该怎么计算
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买断是违法的“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工买断工龄怎么才算应该做哪些账,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作年限年龄买断怎么算
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关于工年龄买断的问题,买断工龄是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>买断的工龄,退休时还算工龄吗?
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买断工龄与退休是没有关系的,就算是有买断工龄的情况,劳动者也是按照正常的程序退休,退休工资的计算方法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>婚姻离婚时买断工龄应该怎样分割
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买断工龄款不作为夫妻共同财产分割,而应作为夫妻一方个人财产。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司辞退员工应该怎么赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工买断工龄怎么才算应该做哪些账,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工年龄买断应该如何算
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如你是制度改革以前参加工作的,其参加工作的年限(过去叫做),视作养老保险缴费年限,退休时视作缴费年限和你在单位实际的缴费年限以及买断以后个人按灵活就业人员参加养老保险的缴费年限合并,用以计算你的基础。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>买断工龄应该如何计算
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买断是违法的“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工买断工龄如何计算工龄
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买断工龄属于违法行为。所以不存在怎么算的问题。工龄的计算方法有三种: 1.连续计算法:是劳动和依法调动工作,连续计算其工作时间的方法; 2.合并计算法:指在劳动者的工作中,把劳动者的实际工作时间合并计...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>应该怎么计算员工工资
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根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算,月计薪日为21.75天,具体计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>买断工龄后养老保险怎么算
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用人单位买断工龄的行为是违法的,员工可以拒绝。而员工的养老保险的算法则是在员工达到法定退休年龄且累计...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
受工伤应该得到哪些赔偿
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询受了工伤应该赔哪些费用
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询公务员买断工龄怎么算
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一,按你述情况,你现仍是单位职工,可以享受买断工龄。 二、工龄计算,非公有制经济从业人员,被录(聘)用到机关、事业单位工作,并同时具备以下条件的,其在非公有制经济组织的工作时间可计算为套改年限:(1)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>买断工龄怎么算
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买断工龄是指改革初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况。经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工买断工龄怎么才算应该做哪些账,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
30年买断补偿金怎么算工龄
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经济补偿要按照劳动者在本单位的工作时间计算。工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿;六个月以上不满...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司辞退员工应该怎样赔偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询工人买断工龄怎么算?
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所谓“买断工龄”,实际上是用人单位与劳动者解除劳动关系,按相关法律规定支付给劳动者经济补偿金的行为。“买断工龄”的概念在法律、法规及相关政策中并没有确切的表述,“买断工龄”的说法是不准确的,“工龄”是...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工人买断工龄怎么算
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所谓“买断工龄”,实际上是用人单位与劳动者解除劳动关系,按相关法律规定支付给劳动者经济补偿金的行为。“买断工龄”的概念在法律、法规及相关政策中并没有确切的表述,“买断工龄”的说法是不准确的,“工龄”是...
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