与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
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公司未与劳动者签订劳动合同,劳动者主动辞职的,公司不需要支付员工赔偿金,但是员工可以要求公司支付最多...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>辞职单位不签劳动合同,有赔偿吗?
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根据我国相关法律规定,对于单位不签劳动合同,辞职是可以提赔偿的,其赔偿的标准是按照劳动者在本单位工作...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没有劳动合同辞职有赔偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职有没有赔偿金
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|,19年经验在线咨询劳动法辞职有没有规定辞职后没有合同赔偿金
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没有劳动合同的员工离职后造成公司损失,员工已经离职的,造成用人单位损失,用人单位不得要求赔偿的,如果在职期间造成用人单位损失的,用人单位可以依法追究赔偿的。法律依据如下:《工资支付暂行规定》第十六条因...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同没到期辞职怎么赔偿?
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根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在我国劳动法所规定的情形,用人单位有权提前解除合...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞职没有劳动合同和签订劳动合同违法吗
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辞职说要排队没有劳动合同是违法的,因为劳动者有合法解除劳动合同(离职)的权利。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同辞职有赔偿金吗,律师怎么看
劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询支付赔偿金包括没有劳动合同辞职吗?
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随着我国劳动法的不断普及,越来越多的劳动者知道要与用人单位签订劳动合同,这样才能保障到自己的权益,但是也会有不签订合同的情形出现,支付赔偿金包括没有劳动合同辞职吗?按照有关规定,如果劳动者在合同期内提...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>2022年个人辞职劳动合同赔偿金有吗
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个人主动辞职的,一般没有赔偿金。除非用人单位存在下列情形,才会有补偿金: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件; 2、未及时足额支付劳动报酬; 3、不依法给劳动者缴纳社保费用的等。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同辞职有赔偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职只有劳动合同, 没有签劳动合同怎么办
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主动辞职但没签过劳动合同员工还是需要根据原有约定发放工资。违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签劳动合同辞职的补偿有哪些
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没签劳动合同辞职的补偿是每月二倍的工资。根据法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在劳动合同条款没有了辞职会有违约金吗
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签订劳动合同后,用人单位与劳动者协商一致的,劳动者可以辞职,不需要支付违约金,但需提前一个月书面通知...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同上没有写违约金需要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到没有劳动合同辞职有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期没有签订辞职辞职补偿没有这样的合同会赔偿吗?
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完全可以1、旧的劳动法对于这种情况没有补偿2、新的劳动合同法于08年1月1日实施,不具有溯及力。所以你可以得到08年以后的补偿3、你可以得到3个月工资的经济补偿金,单位应该补缴保险4、如果协商不成,建...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职需要赔偿违约金吗, 劳动合同中约定违约金有效吗
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没有签劳动合同辞职,不需要缴纳违约金的,即使劳动合同中约定了违约金也是无效的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条规定:“除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职有补偿吗没签劳动合同
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主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。 《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>有没有没签劳动合同又怀孕辞职
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在女工怀孕的情况下,公司辞退属于违法,公司需支付双倍的赔偿金。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>主动辞职但没签过劳动合同的赔偿
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劳动者虽然主动辞职,但劳动者与用人单位存在事实劳动关系期间,用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没有签劳动合同辞职不给押金怎么办, 没有签劳动合同可以要求赔偿吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方没有签订劳动合同,劳动者依法离职,用人单位非法克扣劳动者的工资,不退还非法收取的押金,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位支付...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没到期, 劳动者辞职有补偿吗
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1、如果劳动者主动离职,一般情况下不可以要求经济补偿金,除非存在单位未签劳动合同、未缴纳保险、未足额按时支付工资等违法情况。 2、如果是单位提前通知解除合同,由于合同未到期,除非劳动者存在重大违纪等情...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同辞职有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法有没有有规定应该辞职不辞职
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劳动者不再去原工作单位进行工作且没有告知原单位,且用人单位管理人员也没有向劳动者发出解除劳动合同的通...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询没签劳动法辞职可以吗,没有合同,没有劳动合同,有没有
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用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同,如果不签订,劳动者有权要求支付双倍工资。同时因未签订劳动合同,也不可以为劳动者缴纳保险事项,这种情况用人单位已经违反劳动法律法规的规定,同是也侵害了...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退没签劳动合同有没有赔偿金
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可以要求单位支付双倍的经济补偿,也可以要求单位支付最多11个月未签订劳动合同的双倍工资。第八十七条用人单位违反本法规定终止或者终止劳动合同的,应当按照本法第四十七条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付...
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