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解除劳动合同日期与落款日期是什么关系

2021-07-17 39人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,086

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专业分析
对于解除劳动关系协议的落款时间，一般应该写在解除劳动合同证明之前30天的日期，但双方另有约定的除外。 一般劳动者需要提前三十日通知单位解约； 而单位无过错性辞退劳动者的，一般也需要提前三十日书面通知劳动者本人或者额外支付一个月工资的代通知金。
法律依据
《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。 用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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