拒绝出差公司能辞退吗
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拒绝出差公司能辞退吗: 劳动者不出差,如果符合严重违反公司的规章制度或者严重失职,营私舞弊,给公司造...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>职工是否有权拒绝出差
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有权利。 如果工作职责中包括出差则职工不可以拒绝出差,如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对公司有权利拒绝员工出差吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询不付抚养费有权拒绝赡养
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刘云海律师|高级合伙人,14年经验在线咨询请问员工可以拒绝出差吗
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员工可以拒绝出差安排,劳动合同是双方在平等自愿的意思自治下的结果。对于出差的规定,劳动者可以拒绝。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。...
青海在线咨询顾问团咨询我>>员工是否有权拒绝出差,具体规定有哪些
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有权利。 如果工作职责中包括出差则员工不可以拒绝出差,如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司员工有权拒绝冒险作业吗
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单位指令冒险作业员工有权拒绝。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司有权利拒绝员工出差吗,律师怎么看
女儿拒绝赡养父亲,还有权继承财产吗
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询出车祸拒绝赔偿该如何办
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询公司员工股权如何分配
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陈畅律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工能否拒绝出差要求?
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单位安排员工出差可以分为两种情况,一种是临时出差,此时出差的时间一般不超过3个月,而员工就应当服从单位的安排,也就是此时不能拒绝。另外一种是长期出差,出差的时间就比较长了,通常是在3个月以上,这时候就...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司职工有权拒绝调休的权利吗?
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法律是更注重保障劳动者休息的权利,调休是用人单位自主权,休息日加班安排补休是法律提倡的举措,用人单位可以强制安排劳动者补休。不过,从人文关怀上来说,用人单位可以在调休上尽量照顾劳动者安排。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司有权利拒绝员工出差吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司安排出差能不能拒绝
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可以拒绝。单位安排员工出差可以分为两种情况,一种是临时出差,此时出差的时间一般不超过3个月,而员工就...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>正常员工是否可以拒绝出差
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如果用人单位与劳动者约定员工的工作内容中有出差,且双方协商一致的,则员工一般不能拒绝出差:如果双方没...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司星期日调休员工有权拒绝吗
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有权拒绝。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,但是不能强制劳动者加班,...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到公司有权利拒绝员工出差吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工是否有权拒绝出差,具体规定有哪些
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有权利。 如果工作职责中包括出差则员工不可以拒绝出差,如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责发生变化需要出差的,劳动者可以拒绝单位出差的要求。 单位安排员工出差可分情况,一种是临时出差,此时出...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>职场最近可以拒绝员工出差吗
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在日常工作中,雇主安排员工出差是很常见的,但是员工可以拒绝出差吗?首先,我们需要明确出差的定义。法律上没有明确规定出差的性质。参照国务院及相关政策文件,出差是指在常驻工作场所以外的地区或城市工作或担任...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>职工职工是否有权拒绝出差呢?
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有权利。 如果工作职责中包括出差则职工不可以拒绝出差,如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责发生变化需要出差的,劳动者可以拒绝单位出差的要求。 单位安排职工出差可分情况,一种是临时出差,此时出...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工能否有权拒绝出差,法律是如何规定的
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有权利。 如果工作职责中包括出差则员工不可以拒绝出差,如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司要求出差是否可以拒绝
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公司要求出差可以拒绝,但要视具体情况而定,如下: 1、临时出差:一般应当是指3个月以下的出差为临时性...
李辉律师| 合伙人,18年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤后同事拒绝作证怎办
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司法里股东有哪些权利
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询公司员工职工调动后有权拒绝吗
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公司调动员工岗位,超出了劳动合同约定以及合法合理的范围时,员工有权维护自己的合法权益,拒绝用人单位的单方调岗。 从劳动法意义上说,调岗属于劳动合同变更,我国《劳动合同法》对于劳动合同变更有非常严格的限...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工有权拒绝出差用人单位违反法律规定吗
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单位安排员工出差可以分为两种情况,一种是临时出差,此时出差的时间一般不超过3个月,而员工就应当服从单位的安排,也就是此时不能拒绝。另外一种是长期出差,出差的时间就比较长了,通常是在3个月以上,这时候就...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司有权利拒绝员工出差吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工是否有权拒绝公司请年假
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员工存在以下情形之一的,公司有权拒绝其请年休假:累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工因为工作问题可以拒绝出差吗
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员工可以拒绝出差安排,劳动合同是双方在平等自愿的意思自治下的结果。对于出差的规定,劳动者可以拒绝。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工不愿意加班公司有权拒绝吗?
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可以拒绝加班,但也有特殊情况必须要加班的。《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。同时,该法第四十一条还规定,用人单位由于生产经营...
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