劳动者辞职与劳动局签劳动合同一起存在吗
图文91人已浏览
签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>入职申请书算不算劳动合同
图文120人已浏览
一、辞职后,公司以没有给公司带来利益为由拒绝向我支付工资,可以向劳动局监察大队投诉。 二、如果我并未...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同与劳动者入职申请是一样的吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,077人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
视频3,206人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动者入职后与用工单位签订了一定期限的劳动合同,就是劳动合同吗
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动者签订的入职协议是否视为劳动合同?
图文94人已浏览
一般可以当做劳动关系的证明,但并不是劳动合同。入职协议是为简易合同,实质上缺少了劳动合同应当具备的必...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同和入职合同是一回事吗?
图文85人已浏览
首先,入职协议一般意义上是指实质上缺少劳动合同应当具备的必备条款,并不具备劳动合同效力的简易协议,是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同与劳动者入职申请是一样的吗,律师怎么看
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频437人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
视频2,185人观看
冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
视频5,712人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询入厂申请书和劳动合同一样的吗?
问答584人已浏览
入职申请书是个人的意向的请求,不产生法律关系;劳动合同是具有法律约束了的双务协议。申请书不是合同,劳动合同才是工作必签的,不签劳动合同单位要付双倍工资...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>申请入职怎样做才算是劳动合同
问答584人已浏览
入职申请不算劳动合同《劳动合同法》第十条规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同与劳动者入职申请是一样的吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同和入职申请有什么区别
图文415人已浏览
1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者申请劳动仲裁后,裁决与劳动关系维系了吗
图文123人已浏览
当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动协议书、劳动合同是一样的吗
图文176人已浏览
劳动协议书、劳动合同是有区别的。 劳动合同对工作的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
视频1,660人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
视频6,344人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同与劳动者入职申请是一样的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职条件是什么,与入职签订的劳动合同是一样的吗
问答584人已浏览
入职协议和劳动合同不是一回事。入职协议是简单的合同,没有全面约定。本协议违法。劳动合同是用人单位与劳动者权利义务关系的书面文件。形式上要求纸质合同,内容上要求劳动合同法规定的必要条款。依据《劳动合同法...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与用人单位申请了劳动者劳动合同签订后,如何申请劳动鉴定?
问答584人已浏览
工伤待遇的享受,有赖于合理科学的工伤鉴定。基于当事人的申请,整个工伤鉴定程序就正式宣告开始启动。不过哪些组织拥有进行鉴定的资格呢这个我们则需要十分明确才行。劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定日期是劳动者入职当天的时间吗
问答584人已浏览
律师解答 劳动合同签约日期一般是入职当天,不是也没关系,只要在自用工之日起一个月内订立书面劳动合同就是合法的。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同单位与劳动者应该各执一份吗
图文87人已浏览
劳动合同单位与劳动者应该各执一份。根据法律规定,用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后,劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工入职协议与劳动合同不一样可以么
图文110人已浏览
在我国劳动者入职协议不是劳动合同。入职协议实质上缺少劳动合同应当具备的必备条款,并不具备劳动合同法意...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,667人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询异地申请劳动仲裁
视频1,946人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同的补充内容是劳动者与劳动者已签订劳动合同
问答584人已浏览
关于合同补签,用人单位与劳动者建立劳动关系后,未依法自用工之日一个月内订立书面劳动合同,在劳动关系存续一定时间后,用人单位与劳动者在签订劳动合同时将日期补签到实际用工之日,视为用人单位与劳动者达成合意...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞职工资与劳动合同的关系
问答584人已浏览
劳动者的工资与公司签订的劳动合同以及公司的各种补助、津贴以及加班时间的多少有一定的关系,加班时间越多,工资总额也就越高,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。劳动者和用人单位建立劳动关系,劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同与劳动者入职申请是一样的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者只能与一个单位建立劳动合同
图文1,209人已浏览
法律不允许一个劳动者同时与两个单位建立劳动关系。用人单位可以单方解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
视频1,116人观看
宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询到劳动局申请与解除劳动关系申请一样吗?
问答584人已浏览
劳动者递交了辞职申请书的,就代表与用人单位之间解除劳动关系,一般劳动者辞职,只需要提前一个月通知用人单位就可以解除劳动关系。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>入职申请表是否应属于劳动合同
问答584人已浏览
不属于。 入职申请表只是劳动者入职用人单位时履行入职登记手续所填写的文件,并不具备双方签订劳动合同所作订约的意思表示,签订后一般也仅由用人单位保存,劳动者无法持有,故一般情况下不能视其为合法有效的劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询