认定劳动关系可否进行工伤赔偿
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认定劳动关系后应当申请工伤认定,经工伤认定为工伤,经劳动能力鉴定伤残等级才能进行工伤赔偿。提出工伤认...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>临时工算不算劳动关系?
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临时工虽然和用人单位没有纸面上的劳动关系,但是有“存在事实劳动关系”。所以临时工算劳动关系。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对临时工怎么进行劳动关系认定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样进行工伤认定
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询临时工怎么进行劳动关系认定的
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认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录。 (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。 (三)劳动者填写的用人单位招工招...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>什么情况下劳动关系可以进行工伤认定
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认定劳动关系可以进行工伤赔偿。依据我国相关法律的规定,认定劳动关系后,在劳动者因工受伤时,劳动者可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动关系怎样认定 劳动关系认定的举证规则
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工怎么进行劳动关系认定的,律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法院怎样认定承揽关系
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询临时工怎么进行劳动关系认定的?
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认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录。 (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。 (三)劳动者填写的用人单位招工招...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>临时工怎么认定劳动关系?
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自《劳动合同法》出台以后,原则上要求所有用单位都必须和员工签订一定期限的劳动合同,但是在我国目前的劳动实践中,许多单位仍然大量使用所谓的“临时工”。主要原因是某些单位为了“逃避”缴纳各项保险,承担某些...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工怎么进行劳动关系认定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
进行劳动关系和劳务关系的区别
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一、主体不同劳动关系的主体特定为职工与用人单位,并要求具备法律、法规规定的主体资格。劳务关系的主体在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临时工属于雇佣关系还是劳动关系
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依据我国相关法律,临时用工可能是劳动关系,也有可能是雇佣关系,如果临时工是受雇主授权,从事授权的生产...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>临时雇佣关系与劳动关系的区别
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劳动关系和狭义上的雇佣关系适用不同的法律法规,劳动关系中的劳动者在劳动过程中遭受人身损害,适用工伤救...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>猥亵罪应该怎么进行认定
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到临时工怎么进行劳动关系认定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时雇用关系中劳动关系的认定,我是临时工,还是劳动关系,怎么办
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临时雇用关系是雇用人与受雇人约定,由受雇人提供劳务,雇用人支付报酬而发生的社会关系,如家庭雇用保姆、雇请钟点工等。你与某公司之间仅存在民事雇用关系,而不存在劳动关系或者事实劳动关系。你不是公司的正式职...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>临时工怎么确认劳动关系?
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认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (3)劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>临时工能否认定为劳动关系
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临时工可以认定为劳动关系,我国法律并没有临时工这个说法,根据相关法律规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律,法规规定的主体资格...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>未订立劳动合同时应该怎样进行劳动关系确认
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未订立合同时确认劳动关系的办法是依法收集下列材料:工资支付凭证或职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>关于认定劳动关系时间的规定是怎么样的
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关于认定劳动关系时间的规定有《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第2条,劳动者事实...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询临时工工资拖欠怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询临时工能否认定是劳动关系
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临时工可以认定为劳动关系,我国法律并没有临时工这个说法,根据相关法律规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>临时工可以认定是劳动关系吗
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临时工可以认定为劳动关系,我国法律并没有临时工这个说法,根据相关法律规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工怎么进行劳动关系认定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定和认定劳动关系的证明怎么写
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工伤认定劳动关系需要的证明材料:如果有劳动合同的,证明和用人单位之间的劳动关系最直接的材料是劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询事实劳动关系怎么进行认定
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根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系的认定如何进行
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认定劳动关系,主要参考以下三个标准: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动...
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