员工与劳动者间是否有事实劳动关系怎么确定
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 (1)用人单位和劳动...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
劳动时间可否与劳动关系有关
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劳动时间与劳动关系的建立是有关系的。自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师，3年经验在线咨询
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
如何认定劳动关系，劳动关系与劳务关系的区别，劳动关系的认定标准
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一、双方主体资格根据劳动法规，国家机关，事业单位，社会团体，企业，个体工商户可构成劳动关系中的用工方，自然人不能构成用工方，劳动者则必须是自然人。劳务关系的主体则非常宽泛，单位和单位之间，自然人和自然...
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事实劳动关系有哪几种情况，事实劳动关系如何认定
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事实劳动关系主要包括以下几种情形： 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同;...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动关系的劳动关系时效有何规定？
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劳动关系时效遵循以下规定：劳动争议申请仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，为...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
事实劳动关系的认定与劳动者工作时间有关系吗，律师怎么看
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
，8年经验
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如何解除劳动关系
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金牌律师|
专职律师，3年经验
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劳动争议与劳动关系确认的时效与劳动者的
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劳动关系确认的诉讼适用于一年的仲裁时效，为了防止权利者不及时行使自己的权利，有效避免事件发生时间和诉讼时间过长，事件事实、证据科学调查、法律适用等困境，国家规定了诉讼时效制度。时效制度是权利人在自己的...
上海在线咨询顾问团
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关于劳动关系劳动者与建筑农民工的关系
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1、劳务外包公司是用人单位，农民工和劳务分包公司是属于劳动关系，他跟外包公司签订劳动合同 2、接受农民工外包服务的公司是用工单位，他和农民工是劳务关系 不管是用人单位还是用工单位，农民工发生工伤，双方...
天津在线咨询顾问团
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劳动关系是指用人单位与劳动者的关系吗？
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劳动关系是指什么：指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动关系的事实劳动关系是怎么回事？
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劳动关系指的是用人单位与劳动者依法签约后双方之间的法律关系。而处理事实劳动关系的办法是双方需要及时签...
章法律师|
律所主任，9年经验
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法律援助工作者的劳动关系认定
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法律援助劳动纷争，你能够提交相关劳动争议案件的相关证据去当地的法律援助中心进行申请，如果符合要求的，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|
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劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|
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遇到事实劳动关系的认定与劳动者工作时间有关系吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
事实劳动关系指哪些，事实劳动关系内容，事实劳动关系
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1、以口头协议代替书面劳动合同形成的劳动关系，无书面合同形式； 2、应签订但未签订的劳动合同。用人单位招聘劳动者后未按规定签订劳动合同形成的劳动关系； 3、用人单位以前与劳动者签订过劳动合同，但劳动合...
吉林省在线咨询顾问团
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劳动者应该如何确定劳动关系存续期间的劳动关系，劳动关系如何认定
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1、需要带上能证明双方存在事实劳动关系的证据； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二...
新疆在线咨询顾问团
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劳动时间与劳动关系的建立是否有关系呢？
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劳动时间与劳动关系的建立是有关系的。自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动关系与工资有何关系
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工资与劳动关系的联系：劳动者与用人单位存在劳动关系才会有工资，二者互相存在，不可分割。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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事实劳动关系是否属于劳动关系？
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事实劳动关系属于劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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党关系转接有时间期限吗
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王元会律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师|
专职律师，10年经验在线咨询
劳动关系事实劳动关系认定多久出结果
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申请劳动仲裁认定事实劳动关系，自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决。案件复杂需要延期的，延期期限不得超过十五日；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，人民法院应当自立案之日起六个月内审结。如果有特...
河北在线咨询顾问团
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职工工作关系或者雇佣关系可以认定为劳动关系吗？
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雇佣关系不能视为劳动关系。雇佣关系是指雇主向雇主提供劳务，雇主支付相应报酬形成权利义务关系，适用《民法典》及相关法律法规。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而产生的法律关系，适用《劳动法》及...
北京在线咨询顾问团
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劳动法与劳动关系之间的联系
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劳动法与劳动关系之间是包含与被包含的关系，劳动法包含劳动关系，劳动关系受劳动法制约。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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法院怎样认定承揽关系
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李娟律师|
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劳动者与关联企业之间的劳动关系
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一、关于关联公司中的劳动关系，在实践中主要有两种观点： 第一种观点认为，关联公司间存在两层劳动关系。关联公司都是合法的用工主体，故都是劳动法律关系的主体。 第二种观点认为，关联公司间只存在一层劳动关系...
海南在线咨询顾问团
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劳动者之间的劳动关系如何认定
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用人单位由于劳动者通常通过劳动合同认定劳动关系，没有劳动合同但同时具备下列情形的，劳动关系成立：劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；用人单位和劳动者符...
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