预期利益损失有哪些?
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在司法实践中,确定预期利益损失的赔偿额一般可采用如下方式: 1、对比法。 也称比照法,是指人民法院采...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>劳动合同期满而劳动者不想再续订的有没有经济赔偿
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对劳动合同期满,不想再续,有哪些利益或损失,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|专职律师,13年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询劳动合同期满终止后劳动者不想再续订怎么办
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根据《劳动合同法》第四十六条的规定,“除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的”,用人单位应当向劳动者支付经济补...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同到期公司不续签劳动者有没有损失
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劳动合同满不再续签合同是可以要求经济补偿的,但是有一定的条件限制。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同期满不续签但还是接着再上班
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视为按照原合同待遇继续履行,劳动者可随时解除劳动合同。用人单位超过一个月不签订书面劳动合同则可要求支...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同期满,不想再续,有哪些利益或损失,律师怎么看
劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询合同期满可以领失业金吗?
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询无效合同的利益与损失有哪些
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根据规定无效合同可得利益损失只需明确是合同无效的损失。无效合同的损失法律规定由过错方承担;双方均由过错,按过错程度分担。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>合同可得利益损失包括哪些内容,可得利益损失怎么计算
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一、合同可得利益损失包括哪些内容违约行为通常导致可得利益损失。根据交易的性质、合同的目的等因素。可得利益损失主要包括生产利润损失、经营利润损失和转售利润损失等类型。 1、生产设备和原材料买卖合同违约中...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同期满,不想再续,有哪些利益或损失,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
可得利益的常见损失有哪些
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可得利益的常见损失有: 1、生产利润损失。这些损失主要与生产设备和原材料的销售合同有关。在这种合同中...
吴国公律师| 律所主任,25年经验 咨询我>>在广州,合同期满,不再续约,有失业金领吗
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在劳动合同期满后若无法顺利续签,则您有权申请领取失业救济金,然而在此之前,仍需满足领取失业救济金的其...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>劳动合同到期我不想再续可否得到补偿
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这是个法学争议问题,你可以要求给付。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不续签劳动合同赔偿金怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询股东侵害公司利益情形有哪些
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动合同期满,不想再续,有哪些利益或损失,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期不续签, 公司要解除劳动合同, 需要赔偿劳动者哪些损失
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有经济补偿 经济补偿:经济补偿金计算标准 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满公司不续签合同怎么办, 不续签劳动合同有哪些法律规定
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劳动合同期满符合签订无固定期限劳动合同,不续签劳动合同: 1.符合签订无固定期限劳动合同,用人单位不续签,属于违法解除劳动合同,需要向劳动者支付赔偿金(每服务一年支付2个月工资)。 2.劳动者不续签,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>试用期期满可以再续签劳动合同吗
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劳动合同续签后不会再有试用期,根据劳动合同法第十九条的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>合同期满不续签有哪些风险
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在大多数情况下,在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工医疗期满,公司想解除劳动合同需要哪些手续
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劳动合同法规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询劳动合同期满后,乙方不想再续签合同,甲方要不要规定补尝乙方?
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劳动合同期满后,劳动者是否能得到补偿,分以下三种情况:(1)劳动合同期限届满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,你不同意续订,则劳动合同终止,用人单位不支付你经济补偿;(2)...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>如何确定期待利益,可得利益损失赔偿有哪些?
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一.如何确定期待利益我们认为,主要应把握好以下几个方面:1.期待利益必须是基于有效成立的合同上的期待,而不是基于合同可能达成的期待。对后者,如有过错,应承担缔约过失责任。2.期待利益并非基于缔约时的希...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同期满,不想再续,有哪些利益或损失,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期或有医疗期未满怎么办
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劳动合同到期,规定的医疗期未满,用人单位不得解除劳动合同,应当续延至该情形消失时终止。用人单位违法解...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何认定期待利益损失?期待利益损失的
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在我国,期待利益又称可得利益,一般用于合同法领域,但是我相信很多人对于期待利益都不怎么了解,那究竟什么是期待利益?如何认定期待利益损失?期待利益损失的计算是怎样的?福建东岸律师事务所薛小妹律师解析。 ...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>期满不续约的劳动合同到期前一般有哪些内容
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1、劳动合同到期不续约的操作是:用人单位或者劳动者提前一个月通知对方,用人单位依法支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位...
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