因为身体不舒服申请辞职可以吗
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因为身体不舒服可以申请辞职，辞职不需要理由，这是法律赋予劳动者单方面解除劳动合同的权利。试用期劳动者...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
我身体不该怎样舒服，需要辞职，但是工厂不给辞职
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自己找张纸写辞职通知单快递给单位的老板或高层领导，无需单位同意，到期离职，工资照结。 法律法规参考：...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
因征信问题买房首付款可以退吗
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林晓杰律师|专职律师，4年经验在线咨询
男人因为性不舒服可以告老公吗
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可以先协商沟通处理，不成，再由第三方(如调解委员会)调解解决。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>
身体不舒服辞职能不能马上走
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员工如果需要马上离职的话，需要和单位协商一致，才可以解除劳动关系，否则是属于违法，单位可能扣除员工部...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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身体不舒服可以请事假吗
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员工身体不舒服的，可以请病假，而不是事假。劳动者可依法享受休息和休假的权利，劳动者因患病需要休病假的...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
因为性的问题不舒服厂头不辞职可以告吗他吗，律师怎么看
拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验
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抚养权不服可以上诉吗
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吴艳律师|
高级合伙人，15年经验
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122可以咨询交通问题吗
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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厂里不给可是我想辞职可以告他吗
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可以提前30天通知公司，然后30天后自动离职。...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同时间久了身体不舒服可以辞职吗
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关于签了劳动合同可以辞职吗这个问题根据原劳动部《违反劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定，劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位下列损失：(一...
山西在线咨询顾问团
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我因上班迟了厂里不要了可以告他吗
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建议双方积极沟通协商解决...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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口头告知离职可以马上不离职不可以的吗
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转正职工口头提了离职，可以不离职，因为辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位。在试用期内以口头形式...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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辞职不做不发工资给员工可以告他们吗
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您可以先去劳动监察委举报他们，同时也可以选择劳动仲裁。最后还是无法达成诉请的话，可以选择起诉...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
对方欠钱不还扣押他的车可以吗
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江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
遇到因为性的问题不舒服厂头不辞职可以告吗他吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
孕期不舒服可以开除吗？
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公司不可以开除孕妇的，建议你先与用人单位进行协商。...
台湾在线咨询顾问团
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辞职不批可以告哪些法律问题？
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如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定...
山东在线咨询顾问团
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因为身体不舒服辞快工多少钱一个月
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如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。我们有处理劳动纠纷的丰富经...
浙江在线咨询顾问团
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物业不作为可以告他吗？
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直接向物业服务公司提出要求小区物管予以整改，如仍然没有转变，可通过小区业主委员会重新选聘新的物业服务...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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签了一份劳动合同身体不舒服能辞职吗
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关于签了劳动合同可以辞职吗这个问题根据原劳动部《违反＞有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定，劳动者...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
专职律师，5年经验在线咨询
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工厂因品质问题开除员工，可以告工厂吗
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如果用人单位没有按照制度规定任意处罚员工，劳动者可以申请劳动仲裁要求撤销处罚，恢复劳动关系，或者是主张用人单位违反解除劳动合同，向劳动者支付相应赔偿金...
海南在线咨询顾问团
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问题是不能发生性行为者可以吗？
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答：我国1950年第五条第二款规定"有生理缺陷不能发生性行为者"禁止结婚，而现行的1980年婚姻法则并未把生理缺陷不能发生性行为作为禁止结婚的条件。所以说，有生理缺陷的人，只要符合，是可以结婚的。因为...
西藏在线咨询顾问团
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合同没到期，辞职会赔偿吗？（因为厂方不同意辞职）
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不需要赔偿...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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欠钱不还可以搬他家东西吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
孩子不舒服可以用母亲的职业医疗保险吗？
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和能同时用吗答案是否定的。1、发生工伤的，需要先到劳动部门进行工伤认定。根据的结果要求单位按照条例赔偿损失。如果单位不认定工伤的，建议直接申请维护自己的权利，具体的赔偿标准可以委托律师计算。2、如果工...
新疆在线咨询顾问团
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因为他不能，我想，可以吗、
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首先协商离婚，协商解决不了的，可以去法院诉讼...
澳门在线咨询顾问团
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