每个月不得超出加班时间啊
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一般每个月不得超出加班时间的事,法律明确规定,员工每月加班不得超过36小时,否则就是违法行为!员工长...
每周加班不能超过多少小时 加班时间限制注意什么
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每月加班不得超过36小时,没有规定每周加班的时间。我国法律中规定一般每日不得超过1小时;因特殊原因需...
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每周工作时间超过44小时是否犯法
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拘留时间不能超过
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每日加班不超过几小时每个月最多不得超过几个小时
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省人社厅:按照国家劳动保障法律规定,我国工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时3种,其中后两种都需要经过劳动保障部门审批通过后才能实行。大多数企业都采用标准工时,即:每天工作不超过8小时,平均每周...
加班每月不能超过多少时间,工资怎么算
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第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,对于加班每月不能超过多少...
劳动法关于员工加班每月不得超过多长时间?
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在劳动法中关于加班时间的问题有明确规定: 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后...
不明白,就问一问
每月加班时间不得超过多少小时,律师怎么看
杭州社保缴纳时间每月几号
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淘宝金主身份的每月生效时间
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醉驾立案不得超过多久
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员工加班每月不得超过几小时
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
每个月不得超出加班时间啊
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一般每个月不得超出加班时间的事,法律明确规定,员工每月加班不得超过36小时,否则就是违法行为!员工长期加班,如果身体状况出现问题,公司也要承担相应的法律责任。...
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延长工作时间每月不得超过几小时
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延长工作时间每月不得超过36小时。 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间...
我们每个月总加班时间超过200小时算不算违法
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用人单位违反法律规定延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害...
每月加班超过40小时在那里维权
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关于每月加班时间不超过36小时的回答为根据《劳动法》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工...
医保超过缴费时间怎么办
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失业金每个月多少钱
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加班每个月不超过多差个时间
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【延长工作时间】用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是...
加班每日工作不得超过多长时间
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《劳动法》规定每天只能加班1个小时,有特殊情况每天加班时间不得超过3个小时每天,一个月不能超过36小时小时,用人单位必须保障劳动者的休息权,身心健康。指劳动者每天工作的时间超过8个小时以外的时间。而且...
劳动法加班不能超过多少个小时每月
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劳动者根据单位的命令和要求,在休息日或从事工作叫加班;在标准日工作时间以外继续从事工作叫加点。因此,《》关于延长工作时间每月不得超过36小时的规定,既包括正常工作日加点的时间,也包括休息日加班而未安排...
每月加班超过100小时能告公司吗
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每月加班超过100小时能告公司,在法律的规定下,用人单位可以安排员工延长工作时间,其实也就是要求员工...
加班时间每周不得超过几小时?什么的相关法律规定?
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《劳动法》规定每月加班不超过36小时。 劳动法规定职工工作时间的实施办法 1、用人单位安排加班,应当...
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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医保卡每个月有多少钱
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每日最长不得超过几小时加班
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间...
每月加班时间不超过小时的?加班时间是根据劳动法来吗
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根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时。每月不超过36小时。 但是,用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服...
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要是每月加班超过36小时后不去加班算旷工吗
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不属于旷工。...
生育险每个月交多少钱?
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每个月超过多长时间算加班
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每个月都不一样的。在 1、工作日八小时之外, 2、休息日(周六日)任何时间 3、节日任何时间 被要求工作,应算加班(实行综合工时制的除外)。 1、3加班必须支付加班费,2单位可以给调休,也可以给加班费...
国家规定每月加班不得超过什么时间
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根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时。每月不超过36小时。但是,用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服从...