公司解雇员工员工应该如何处理问题
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公司解雇员工，员工分以下情形处理：属于合法解雇的，按法律规定办理离职手续；属于违法解雇的，要求公司继...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
我在合同期内被解雇我该怎么问公司赔偿
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可以要求公司支付双倍的经济补偿金作为赔偿金。...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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公司解散怎么赔偿员工
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黄丽单律师|，4年经验在线咨询
遗产分配问题怎么处理
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李方勇律师|专职律师，11年经验在线咨询
解雇无限期的赔偿问题
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这个问题太简单了，自从08年新劳动法颁布以后，这种企业几乎是没有空子可以钻的。首先，你已经是该公司的正式员工了。只要超过试用期还一直在该公司工作，就算没有签订劳动合同也算是该企业的正式员工。劳动合同期...
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被公司解雇的赔偿标准是什么？
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被公司解雇的赔偿标准 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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老师请问一下，被公司解雇怎么样申请赔偿金
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若属于非法解雇的，可以主张双倍经济赔偿金，协商不成的，可以到当地劳动局申请劳动仲裁！...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
被公司解雇怎么理赔的问题，律师怎么看
解雇员工赔偿标准
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李金涛律师|
高级合伙人，9年经验
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公司车保险怎么理赔
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胡婷婷律师|
专职律师，7年经验
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被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|
专职律师，10年经验
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被用工单位解雇和解雇后补偿的问题
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第一，可以主张不超过11个月的双倍工资第二，可以要求双倍经济补偿金第三，就要看你手中的证据情况最后，如果还涉及保险问题，可以去劳动监察部门举报，如果没办法补缴，造成损失，可以通过诉讼来解决不能和单位协...
河南在线咨询顾问团
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无理被公司解雇可以索赔赔偿么
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可以要求支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
甘肃在线咨询顾问团
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公司雇用童工有关问题
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企业如果雇佣童工的，处理如下： 1、由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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被公司解雇后被公司无固定期工作怎么赔偿
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1、计算期间是自你入职之日起，到合同被解除之日止。 2、经济补偿金标准是没工作满一年支付一个月补偿金...
章法律师|
律所主任，8年经验
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被公司无故解雇，要求公司赔偿钱，应该怎么赔
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在不具有正当理由的情形，用人单位将劳动者辞退的话，则属于违法行为，此时需要向劳动者作出赔偿，也就是支...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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土地确权后有纠纷的怎样解决问题
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李耿律师|
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公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师|
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遇到被公司解雇怎么理赔的问题，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同问题解雇应该怎么赔偿
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1、根据劳动合同关于劳动合同期限的定义，永久性合同其实就是无固定期合同; 2、劳动合同法中用人单位辞退员工的情形有12种。如在合同期内无理由辞退员工，需要支付一定的补偿金，补偿金是本企业工龄一年一个月...
宁夏在线咨询顾问团
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被公司解雇了，怎么赔偿，怎么办
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公司注销后，可以向公司股东主张工伤赔偿的。法律依据参考：北京市高级人民法院关于企业下落不明、歇业、撤销，被吊销营业执照、注销后诉讼主体及民事责任承担若干问题的处理意见（试行）第三十五条的规定：“清算主...
上海在线咨询顾问团
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15年被解雇公司该怎么赔偿
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建议您向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，向单位主张赔偿。焕廷法律服务团队A为您提供法律服务。...
山东在线咨询顾问团
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公司破产，员工的赔偿问题，公司应该怎么解决
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一般来讲，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （1）破产人所欠职工的工资和医...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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工作16个月被公司解雇怎么赔偿
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经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师|
专职律师，4年经验在线咨询
六级被解雇公司赔偿怎么算
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根据《工伤保险条例》第36条：1、标准：享受一次性伤残补助金：六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人...
西藏在线咨询顾问团
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被人解雇公司赔偿的情况
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1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金； 2、公司违反《劳动合同法》规定单方面辞退员工的，公司应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金； 3、因劳动者存在《劳动合同法》规...
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法律法规在合同期内被解雇赔偿问题
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非法辞退，单位应当按照经济补偿金标准的双倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每...
章法律师|
律所主任，8年经验
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
雇佣司机，交通事故理赔问题
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根据《人身损害赔偿司法解释》第九条的规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款...
吉林省在线咨询顾问团
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雇佣司机的损害赔偿问题
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如司机至第三人受伤，存在过错的，雇主应当承担赔偿责任。如司机本人受伤的，则可由雇主承担责任或承担工伤赔偿责任。...
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