一年8个月没签劳动合同该如何赔没交社保
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自第二个月起可以要求双倍工资,而且可以要求买保险和支付赔偿。半年的话,应该赔偿8000元,并且补交保...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>江苏没签合同一告一个准吗,有哪些相关规定
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没签合同是一告一个准,根据《劳动合同法》中的规定,单位自用工之日起一月时间内应与劳动者签订劳动合同,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对没交社保没签合同一告一个准吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
只交一个月社保后来没交
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询合同没签可以一告一个吗?
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一、江苏没签合同一告一个准吗单位没有和劳动者签订书面劳动合同是一告一个准的。根据《劳动合同法》中的规定,如果单位在用工之日起超过一月不满一年时间内没有与劳动者订立书面劳动合同的,单位应当向劳动者每月支...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>老板扣一个月工资,没有签合同,没买社保
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公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签合同,没有交社保,只能要求其中一个的赔偿吗
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如需委托案件的话可至律所详谈。要看没签劳动合同的时间过了多久。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没交社保没签合同一告一个准吗,律师怎么看
单位买断一直没交社保该咋交
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询新农合和社保卡是同一个卡吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳动合同一年一签社保没交合法吗
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只要用人单位与劳动者之间存在劳动关系,用人单位就应当为其缴纳社保,社保是国家强制性要求购买的,用人单位不为其缴纳社保属于一种违法行为。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>上班三个月没签合同签个五险一金,没社保
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可以申请单位补交。 但同时可以申请经济赔偿,工作一年,按一个月工资标准计算,依次类推。 看得出用人单位极不负责任. 你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对没交社保没签合同一告一个准吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签合同没交社保被辞退
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如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签合同怎样交社保
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签不签劳动合同与交社保没有关系,缴纳社保是法律明确规定的义务。劳动者与单位虽然没有签订劳动合同,但已...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>去年7月入职,一直没交社保,也没签什么合同
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建议申请劳动仲裁...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询办理了灵活就业社保一直没交费
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没交社保没签合同一告一个准吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳动合同一告一个准吗,有没有规定?
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用人单位不与劳动者签订劳动合同是一告一个准的,签订劳动合同是用人单位与劳动者之间应尽的法律义务。根据《劳动合同法》的规定,用人单位在与劳动者建立劳动关系后一个月时间就需要与劳动者签订劳动合同。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>重庆合同没签一个准吗
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没签合同是一告一个准,根据《劳动合同法》中的规定,单位自用工之日起一月时间内应与劳动者签订劳动合同,如果在用工之日起超过一月时间不满一年时间单位没有与劳动者签订劳动合同的,应当支付劳动者每月两倍工资。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>上班一个月没买社保没签合同怎么办?
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应上社会保险,支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金,前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同也没有社保提前一个星期辞职给工资吗
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没有签定劳动合同辞职分以下几种情况: 一、如果还在试用期内,可以提前三天向公司提出辞职。适用《劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同没签,没交社保,有问题吗
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1、什么是“五险一金”“五险一金”是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保卡没激活可以交社保吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询个体户没有合同一告一个准确
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这取决于情况。个体经营者有营业执照的,与员工建立劳动关系的,应当自用人之日起一个月内签订书面劳动合同。否则,用人单位可以起诉,要求劳动者每月支付两倍的工资。个体经营者没有营业执照的,双方建立的劳动关系...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>一直没签合同,辞职合同没到期,社保能停吗
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以未缴纳社会保险书面提出解除劳动关系,不需要提前30天通知单位,可以立即走人。1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多1...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没交社保没签合同一告一个准吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同没交社保可以直接走吗
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可以直接走,确保自己的合法权益受到保护。首先,根据我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一代社保卡还没有更换怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询大连没有签合同可以一告一个么?
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没签合同是一告一个准,根据《劳动合同法》中的规定,单位自用工之日起一月时间内应与劳动者签订劳动合同,如果在用工之日起超过一月时间不满一年时间单位没有与劳动者签订劳动合同的,应当支付劳动者每月两倍工资。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>云南没签合同一告一个准吗,法律上该如何规定
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一、云南没签合同一告一个准吗单位没有和劳动者签订书面劳动合同是一告一个准的。根据《劳动合同法》中的规定,如果单位在用工之日起超过一月不满一年时间内没有与劳动者订立书面劳动合同的,单位应当向劳动者每月支...
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