强制上夜班员工不愿意怎么办
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公司要求上夜班,若公司在员工入职时并未告知员工需要上夜班,现在要求员工上夜班,属于对劳动合同的变更,...
张超律师|律所主任,7年经验咨询我>>正常上班夜间加班工资怎么算?
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正常工作日晚上加班工资应支付不低于工资150%的报酬。计算加班工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对对员工不肯加班又不肯上夜班怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工加班不肯上班,算旷工吗
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劳动法上并没有说休息日一定要安排在双休日即周六周日,也没有说一周必须有两天休息。这是不少劳动者所误会的。相反《中华人民共和国劳动法》第三十八条明确指出:“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。”《劳...
天津在线咨询顾问团咨询我>>员工不肯交社保怎么办
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员工不肯交社保的处理方法如下: 1、与员工进行沟通:首先应该与员工进行沟通,了解其不肯交社保的原因,...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>在工地上班受伤老板不肯赔偿怎么处理
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在工地上班受伤老板不肯赔偿的具体处理如下:农民工在施工现场受伤属于工伤的,用人单位应当在30日内向统...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
对员工不肯加班又不肯上夜班怎么办?,律师怎么看
对方不肯离婚怎样申请离婚
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询一方不肯离婚怎么解决
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工不肯加班如何教
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用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,加班工资和正常工资是不一样的。如果单位安排高强度的加班而不保证员工必要的休息时间,员工可以拒绝加班。如果单位因此按旷工解除合同的,可以...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>各位员工不肯加班怎样教
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用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,加班工资和正常工资是不一样的。如果单位安排高强度的加班而不保证员工必要的休息时间,员工可以拒绝加班。如果单位因此按旷工解除合同的,可以...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对对员工不肯加班又不肯上夜班怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
夜间上班能要求员工加钱吗
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夜间上班属于延长工作时间的,有权要求公司支付加班费,本身就是夜班性质的,用人单位不用加钱。法定节假日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工不愿意加班可以不加班吗
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一、员工不愿意加班可以不加班吗 1、员工不愿意加班可以不加班。用人单位由于生产经营需要,延长工作时间...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>组长不让员工加班怎么办
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组长不让加班的,员工也就可以不加班;或者认为本身工作确实无法完成需要加班的可以自行决定加班;或者与组...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询合同一方不肯履行合同怎么办
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到对员工不肯加班又不肯上夜班怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
需要员工加班,但是员工不肯加班,要问加班可以强制吗?
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员工加班可以强制吗这个的回答是不可以的。 1、这个用人单位不可以强制员工加班工作; 2、按劳动法规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位不肯出加班材料怎办
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申请工伤认定申请按规定要提交下列材料: 1、工伤认定申请表; 2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 4、工伤认定申请表应当包括事故发生的时...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>上了十天班老板不肯给工资怎么办
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有权要求支付在职期间的工资,不予支付的申请仲裁要求支付,但提起仲裁须有证据证明存在劳动关系。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工不加班被罚款怎么办?
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员工不加班被罚款可以向当地劳动及社会保障局举报。加班应以员工同意为前提,用人单位应当严格执行劳动定额...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法夜班加班怎么算工资
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1.在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资2.在休息日工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
分居六年了男方不肯离婚怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询夫妻双方有一方不肯离婚怎么办
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询夜班加班到晚上11点算不算加班工资
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加班到晚上11点,加班时薪应不低于平时工资的1.5倍。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工不同意夜班公司又不上班,公司以为不给加班,公司有必要扣钱吗?
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关于加班和上夜班问题建议双方协商,协商不了可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。不同意夜班不上班按旷工处理显然违法,建议向劳动部门投诉。员工有权利这样做,就是说这些是受到劳动合同法的保护的,但是话说回来...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到对员工不肯加班又不肯上夜班怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂不肯续签员工合同怎么办?
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公司不和员工续签合同,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询了又不肯该怎么办?
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根据实际情况,可以协商,协商不成可以去法院起诉,由法院根据事实及证据情况判决,如需法律帮助可来电详谈...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>上班不肯批假是否属于旷工?
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劳动者有权取得实际劳动期间的劳动报酬,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最...
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