脱密期管理的期限
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脱密期管理期限一般核心涉密人员为3年至5年,重要涉密人员为2年至3年,一般涉密人员为1年至2年。...
脱密期管理之性
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进行脱密期管理有利于用人单位保护商业秘密。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须...
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公司上市有哪些要求
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新三板上市公司要求
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脱密期管理的重要性
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脱密期管理的原因: 1、有利于用人单位保护商业秘密; 二、平衡用人单位与劳动者之间的权利义务; 三、促进我国知识产权事业的繁荣发展; 4、脱密期管理的其他原因。...
脱密期是否可以去合资公司当股东
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脱密期可以去合资公司当股东。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单...
脱密期有工资吗
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关于这一问题,我国的法律中还没有明确的规定。我们认为,关于脱密期内可以采取的措施或待遇,用人单位可以...
不明白,就问一问
公司要求脱密期合理吗,律师怎么看
社保代理公司合法吗?
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公司要求体检自费是否违法
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公司合并分立要清算吗
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脱密期管理条件
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脱密是指以前接触公司商业秘密的人员不再接触商业秘密。...
为什么要进行脱密期管理
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进行脱密期管理有利于用人单位保护商业秘密。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限,该期限期满,员工才可以正式离职。...
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脱密期一定要在原单位吗
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脱密期不一定要在原单位。我国保密法对脱密期保密管理要求是涉密人员在脱密期内,其就业、出国(境)等权益...
陪产假期间公司要求工作合理吗
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不合理,可以协商,协商不成的,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协...
脱密期能去外企吗
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脱密期能去外企,按照一般涉密人员脱密期管理规定,涉密人员调离公司,在脱密期内,不得到境外驻华机构、组...
公司清算组成员要求是什么
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请求公司解散需要经其他股东同意吗
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脱密期还能工作吗?
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脱密是指以前接触公司商业秘密的人不再接触商业秘密。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限。在此期间,员工可以正式提出离职,但现阶段不再接触...
哺乳期公司要求加班合理吗
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不合理 根据《劳动法》第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 加班是要经过劳动者同意的,...
为何进行脱密期管理
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进行脱密期管理有利于用人单位保护商业秘密。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限,该期限期满,员工才可以正式离职。...
公司脱壳合法吗
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正规的企业操作流程是不违法,不过每个月都要进行零报税,年终要进行年检,否则会被加入黑名单直至吊销执照...
劳动合同脱密期是多久
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劳动者的脱密期一般是在解除或者终止劳动合同后最多不超过二年。具体的保密期限和竞业限制的范围、地域、补...
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股份有限责任公司注册资本要求
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合同期满公司不续签有补偿金吗
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重要涉密人员脱密期,管理时间为几年
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重要涉密人员脱密期管理时间为两到三年。...
重要涉密人员脱密期管理时间为几年
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重要涉密人员脱密期管理时间为两到三年。...
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脱密期可以当股东吗?
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脱密期可以去合资公司当股东。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单...
购买过期商品能要求赔偿吗
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劳动合同法中脱密期如何理解?脱密期与竞业限制的期限有何区别
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你所说的脱密期应该属于竞业限制中的保守商业秘密的规定,劳动合同法中有规定第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他知悉用人单位商业秘密的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用...
重要涉密人员脱密期管理时间为多少年
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重要涉密人员脱密期管理时间为两到三年。...