工厂这样强迫员工加班合法吗
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公司强制加班是不合法的。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察部门投诉。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
工厂辞快工扣15天工资这样合法吗？
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违法的。。。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
临安XX这个厂员工工资
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由劳动者与用人单位参照本地区同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。r根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护...
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工厂降低员工的单价这样合法吗？
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根据你的描述作如下解答： 1、计件工资是和产量、单价挂钩的 2、需要看你当初与工厂签订劳动合同时，对...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工人为厂子工具打架受伤这个跟厂子有关系吗
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与工厂无关。...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
打工厂子罚员工工资这样对吗，律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|
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员工在厂里打架工资怎么算, 员工在厂里打架, 工资是按天算吗
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员工在厂里打架，若属于严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以依法和劳动者解除劳动关系，用人单位依法支付劳动者的合法工资，按照劳动者实际出勤的天数折算工资，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人...
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工厂这样强迫员工加班合法吗
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公司强制加班是不合法的。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察部门投诉。...
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进厂打工如果厂里暂停几天工员工会有工资吗
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有工资。《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位...
章法律师|
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工厂把员工外派到外厂这合理吗
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劳动合同履行地一般应在劳动合同中可明确约定了，用人单位属于单方变更劳动合同，是违反劳动法的。...
孟金龙律师|
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一下这样员工的罚款可以从工资扣吗？
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对违纪员工能不能罚款，目前有很大争议，多少支持不能罚款。原因： 1、用人单位不是行政执法部门，无行政...
吴莉律师|
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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遇到打工厂子罚员工工资这样对吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怎样对员工扣罚工资的?
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原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚，除非员工给用人单位造成了实际经济损失，或者按照规章制度的规定，用人单位可以对员工进行经济处罚，但不超过当月工资的20%。具体规定如下：《劳动合同法》第四条用人单位...
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工厂对于员工打工没有合同拖欠工资怎么办
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厂里拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动...
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工厂降低员工的单价这样合法吗？
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根据你的描述作如下解答: 1、计件工资是和产量、单价挂钩的 2、需要看你当初与工厂签订劳动合同时，对工资的组成和计算是如何约定的，如果当初对单价工资已经进行了约定，那么工厂单方降低单价是不合法的，涉及...
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工厂对员工罚款1000元是合法吗
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除非证明员工过错给公司造成1000元的直接损失，否则，罚款都死违法的。...
张丽丽律师|
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工厂被迫拆迁了，员工这个月的工资能扣吗！
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我国劳动法规定，用人单位不得无故克扣劳动者的工资，如果劳动者没有给用人单位造成损失的，劳动者离职时不...
张神兵律师|
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师|
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拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师|
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进厂打工如果厂里暂停几天工员工会有工资吗
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有工资。《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者...
山东在线咨询顾问团
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厂里对员工罚款合法吗?
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严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利，公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系，只有国家机关在法定权限内可以对行政相对人进行罚款，并且罚款时必须做出行政处罚决定书，钱也是需要交到制定银行的，不...
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员工工厂打架怎样处理
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工厂打架公安如何处罚工厂打架致他人轻微伤的，可由公安机关根据《治安管理处罚法》的规定，予以拘留、罚款...
赵佳律师|
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
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员工工厂打架怎样处理
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工厂打架公安如何处罚工厂打架致他人轻微伤的，可由公安机关根据《治安管理处罚法》的规定，予以拘留、罚款的行政处罚。构成犯罪的，可判刑。有关法律知识：《刑法》第二百九十二条【聚众斗殴罪】聚众斗殴的，对首要...
新疆在线咨询顾问团
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工厂车间里装摄像头，对着员工工作，这合法吗
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1、员工工作，雇主在生产车间装上摄像头，这样的做法不违法劳动法的，也无侵犯员工隐私权的。 2、公司在正常工作范围的地域内安装、使用监控系统。安装范围应限于不直接侵犯隐私的范围，并应公示告知相关人，比如...
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