签全日制合同同时签非全日制
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并不是签订了非全日制劳动合同,就认为你和公司一定构成非全日制劳动关系的。非全日制用工,主要还是要看你...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>非全日制用工如何签合同有何特别权利
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非全日制用工可以订立口头协议,也可以订立书面合同。非全日制用工的特别权利 1、可以订立口头协议; 2...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对如何签订非全日制用工合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询非全日制用工合同如何签订,非全日制用工要注意什么
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一、非全日制用工合同如何签订 1、由于从事非全日制工作的劳动者,可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系,因此,企业只要是使用了非全日制工作的劳动者,尽管其与其他单位订立了劳动合同,也仍然要与该劳动者...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>非全日制用工未签订劳动合同辞退有没有补偿
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非全日制用工未签劳动合同辞退没有经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非全日制用工如何申报个税
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打开自然人税收管理系统,点击主界面的人员信息采集。输入非全日制工人的基本信息,包括姓名、身份证号、手...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何签订非全日制用工合同,律师怎么看
合同签订地如何确定
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询如何签订合同才有效
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是非全日制用工?非全日制用工合同如何解除?
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1、按照劳动保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》(劳社部发[2003]12号)的规定,非全日制用工是指以小时计酬、劳动者在同一单位平均每日工作时间不超过5小时、累计每周工作时间不超过30小时的用工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>不得以非全日制用工形式签订合同如何规定的
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劳务派遣公司与员工建立劳动关系时,切勿偷梁换柱,签订非全日制劳动合同,否则将要承担严重的法律责任。另外,用工单位在接收被派遣劳动者时,也应当了解劳动者的劳动合同形式,认真监督劳务派遣单位用工行为,一旦...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何签订非全日制用工合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制用工的劳动合同应该怎么签
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非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订了非全日制劳动合同有没有工伤保险
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签订非全日制劳动合同的劳动者,用人单位与其共同缴纳社会保险费;未在用人单位参加社会保险的非全日制从业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>非全日制用工双方当事人能否不签订书面劳动合同
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非全日制用工的,可以不订立书面劳动合同,可以采用口头的形式确定劳动关系的建立。从事非全日制用工的劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未签订合同如何追讨欠款
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到如何签订非全日制用工合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工要签订合同吗,签订的注意事项
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可以签订劳动合同也可以约定口头协议而不签劳动合同。劳动合同法:第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>签订非全日制用工合同,用人单位安排全日制的工作是否合法?
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依据《劳动合同法》的有关规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。非全日制用工对企业约束较少,非全日制用工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签全日制合同同时签非全日制
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并不是签订了非全日制劳动合同,就认为你和公司一定构成非全日制劳动关系的。非全日制用工,主要还是要看你工作时间和发薪方式。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>为什么公司要与员工签订非全日制劳动合同?
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近年来,以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式,适应了用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣公司要求员工签订非全日制用工合同是否违法
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劳务派遣要求员工签订非全日制的用工合同违法。劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。劳务...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合伙人没有签订合同如何退股
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杜晨恺律师| 专职律师,3年经验在线咨询和二房东签订合同如何起诉
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询未签合同如何证明非全日制用工存在
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在没有书面劳动合同的情况下企业可以通过在县级以上劳动监督部门的备案、日常工资支付流水、企业的监控记录、与工作安排有关的聊天记录、与劳务派遣公司签订的劳务派遣协议、公司其他员工的证人证言等证明非全日制用...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工用签订合同吗,法律规定是什么
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非全日制用工用签订合同,当然了,这样的一种合同的话是可以通过口头等相关的方式来进行协商的,并不一定要签订书面的合同。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何签订非全日制用工合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工劳动纠纷如何处理?
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非全日制用工劳动纠纷,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询非全日制用工都是怎么签合同的?
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非全日制用工是指以小时计酬,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过5小时,累计每周工作时间不超过30小时的用人形式。这种用人形式和全日制用人形式相比,具有一定的灵活性。但是,企业采用非全日制用工形...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>哪几类用工签署非全日制合同呢
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1、非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 2、双方协商的小时工资标准不得低于当地政府颁布的小时最低工资标...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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