．工作二年被辞退，没有合同，还有补贴
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未签订劳动合同，可以要求双倍工资赔偿。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
没有工作单位生二胎有补贴吗
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有的，农村的第二胎只要符合计划生育的规定，有准生证，就可以享受补贴。也就是说，如果不是按计划生育的，...
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|，4年经验在线咨询
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
工作二年被辞退,没有合同,还有补贴
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未签订劳动合同,可以要求双倍工资赔偿。...
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在单位工作八年自己辞职有什么说法
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劳动者自己主动辞职的，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。如果因为用人单位未按照劳动合同约...
张丽丽律师|
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工作了七年多从单位辞职了有补贴吗
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工作了七年多从单位辞职了，如果是被迫的，则有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
单位工作9年自己提出辞退工作有没有补贴？，律师怎么看
单位让自己去办工资卡
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陈家静律师|
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|
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被辞退没考核在工作单位有没有补偿？
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1、即使员工的业绩不符合标准，公司也不能直接解除。否则，违法解除劳动关系。2、依据我国《劳动合同法》规定，协商解除劳动合同有赔偿金。劳动法退休如何赔偿用人单位解除劳动关系（退休）分为以下3种情况：1、...
江苏在线咨询顾问团
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工作八年,自动离职,单位对员工工龄有补贴吗
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劳动者虽然在单位工作8年，但劳动者自动离职，是恶意离职行为，单位不支付经济补偿，而且上报劳动局开除的。...
浙江在线咨询顾问团
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想单位辞退员工工作七天有没有工资
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劳动者自离的，用人单位是应当发放其工资的，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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单位工作22年，辞职，有什么补偿
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在某单位连续工作17年没有签订劳动合同现在被单位辞退有赔偿按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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工作了9年因本人有病被单位辞退了如何算补偿标准
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一、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发1994479号）等有关规定，患病或非因工负伤...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|
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员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师|
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工伤9级伤残提前退休，单位有补贴吗
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1.工伤退休后的待遇，是和没有工伤人员待遇一样的。 2.相关法律规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业...
福建在线咨询顾问团
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工作9年因生病单位协商补偿算不算辞退
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关键看你是否是职业病，如果是职业病那么工作单位不得辞退，辞退需要支付经济补偿金。但不是职业病，按劳动合同法的规定给你一定的医疗期，期满后看能不能重新工作，经过用人单位重新安排工作岗位后仍不能工作的，用...
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没有签但她在工作中出现问题单位没有辞退她，她自己说的不干了
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如果员工自己主动提出辞职，是不能得到经济补偿金的。...
河北在线咨询顾问团
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工作9年，若遭单位不续约，单位会作出赔偿吗？
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单位应作出赔偿...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我在单位工作二年半没签合同，要辞退有补偿吗？
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你可以主张5个月工资的经济赔偿金。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
政审父母无工作单位怎么填
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肖丹婷律师|
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工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
有没有规定工作5年的员工辞职单位有补偿
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要想获得补偿金，有法律参考:依据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依...
四川在线咨询顾问团
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在公司工作20年自己辞职有没有
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违法辞退员工需进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿...
湖南在线咨询顾问团
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在单位工作二个月，职工被辞退有补偿吗
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要看用人单位解除劳动合同的，理由。一般情况下可以要求经济补偿。...
张丽丽律师|
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没有工作的人怎么交社保
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尹鸣鹤律师|
专职律师，1年经验在线咨询
如果不胜任工作提出辞退员工单位有赔偿吗
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劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。...
甘肃在线咨询顾问团
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事业单位工作三年以后辞退有啥补偿
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退休后到用人单位参加工作的，应当为劳务关系。被用人单位辞退的，无法享受劳动合同法里面规定的经济补偿金。...
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