10天年假是从工龄满10年开始,还是满11年开始
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从十年开始。依据相关法律的规定,劳动者连续工作满十年的,年假的天数为十天,节假日的时间是不计入年休假...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>上月的旷工扣一个月工资,可以开始旷工吗
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不可以,劳动者和用人单位建立劳动关系,除非员工旷工给用人单位造成了经济损失,否则是不能扣款的,用人单...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工龄工资满一年的当月开始发吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询没有发上个月的工资当月开始还有吗?
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如果不发放工资,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的...
云南在线咨询顾问团咨询我>>请问12月工龄满10年工资怎么算?
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12月工龄已满10年不满20年的,年休假是10天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作不满一年算工龄吗?
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无法视为一年工龄。工龄计算从实际入职时起算、至离职时结束。如当劳动者非因本人原因从原单位被安排到新单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工龄工资满一年的当月开始发吗,律师怎么看
工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询民政局一月工资多少
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询2021年开始工龄算是工资吗
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工龄计量: 1.折叠持续计量法也叫工龄持续计量。例如,某工人从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计量为持续工龄; 2.折叠合并计量旦梗测妓爻幻诧潍超璃也叫合并计量持续工龄。是...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工龄工资从何时开始的
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1、工龄工资=工龄×工龄工资标准,工龄即服务企业年数。 (1)凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者,调动、下岗(与企业保持劳动关系)前后的工龄应连续计算。 (2)经企业管理机关、企业行政...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对工龄工资满一年的当月开始发吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休人员补发工资从几月开始补发
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法律对于工作人员的退休年龄以及退休工资的发放是有时间规定的,一般老人到了一定的时间就必须要进行退休,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工龄满10年当年年休假
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连续工作满十年可以享受10天带薪年假。当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职当月发工资吗?
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会发。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的,用人单位不得随意扣减,否则当事人可以去劳动局举报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工龄工资满一年的当月开始发吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工龄补偿是从哪一年开始的
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【1】《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》自1995年1月1日起执行。【2】根据《劳动合同法》单位与劳动者按照《劳动合同法》第46条,第47条,《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第5条,第·6条,第...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工每满一年就能发一个月工资吗
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有几种情况是最多12个月经济补偿即最多拿12年,有几种情况是有实际有多少年就是多少个月经济补偿。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>2006年7月开始扣工资
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涉嫌单位克扣你工资的问题,2005年7月才设立帐户,那么2004年根本就不可能为你交纳,但是单位却在你的个人帐户上做了扣除,是一种变相的克扣工资的行为,你可以依法申请劳动仲裁,要求单位返还.对于缴存比...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是从工作满一年开始算吗?
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工作满一年应当是从试用期开始算起的。也就是正式成立劳动关系之日开始计算。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>月中发工资,试用期没满一个月要怎么发工资
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试用期工作不到一个月的,按实际工作时间发放工资。但所支付的日工资数额不得低于劳动合同约定数额的80%...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保一般是每个月的什么时候开始扣
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询常见的童工工龄多大年龄开始有?
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【法律意见】 童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。已满16周岁,不满18周岁的叫做未成年工。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>2014年1月份出车祸,发了5个月工资,七月份开始停发工资
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公司停发工资正确与否要看受伤的情况,并且因为公司停发工资造成的损失可以向肇事方要求赔偿...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工龄工资满一年的当月开始发吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没干满一个月休息一个月会发工资吗
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有工资的,工作不满一个月辞职,也是要根据其具体劳动时间来支付工资的,如果不给工资,属于违法行为,可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工龄不满一年病假有工资吗
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有工资,计算方法如下:1、患病六个月以内的(疾病休假工资):①连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%;②连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%;③连续工龄满四年不满六年者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>发票作废是在当月的当月开始的吗
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增值税发票分为专用发票和普通发票二种,以上二种发票只有在当月份开出的,当月才能作废,隔月的只能开具红字发票。增值税专用发票,在180天内购货方未进行认证的,则无法开具红字发票了,而且税票无法认证,税款...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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