如何确定由他人提出的工资争议?
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根据《劳动合同法》第十八条,劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动...
劳动合同未明确基本工资发生争议怎么办
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如果工资约定不明确,可以参照集体合同所规定的标准计算,如果没有集体合同的实行同工同酬,同工同酬是指用...
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工资怎么算才正确合法
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审计机关之间对审计管辖范围有争议的由什么确定
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劳动争议仲裁和诉讼当事人怎么确定争议当事人如何确定劳动争议诉讼
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一、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人。 二、原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉的,可以列劳动者为第三人。 三、原用人单位...
企业职工工资争议是否是劳动争议
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是。《劳动争议调解仲裁法》第二条规定以下这些争议均属于劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; ...
工资争议怎么办有申诉期限么
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劳动工资纠纷有申诉期限。 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权...
不明白,就问一问
工资争议怎么确定,律师怎么看
购房合同有争议怎么办
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公司股权争议怎么处理
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公证遗嘱有争议怎么处理
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工资在单位与劳动争议案件中如何确定
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劳动争议中的工资根据劳动合同中的约定确定,根据《劳动合同法》第十八条 劳动合同不明确劳动报酬和劳动条件等标准,引起争议的,用人单位和劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集...
无法确定工资工伤怎么确定
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根据《工伤保险条例》第33条无法确定工资工伤,工伤恢复期间,享受停工留薪待遇。因此不能扣除。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单...
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怎么确定劳动争议仲裁的仲裁事项
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劳动争议仲裁的当事人是根据其与案件的关联来确定的,产生争议的用人单位与劳动者就是当事人。提出申请的是...
工伤工资不确定怎么处理
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劳动者有工资不固定的,并不影响工伤的赔偿,工伤赔偿中的工资中指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...
土地确权争议怎样诉
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可以。公民、法人或者其他组织对行政机关作出的关于确认土地、矿藏、水流、森林、山岭、草原、荒地、滩涂、...
工伤待遇争议该如何处理
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确定工伤后有什么赔偿
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怎么写劳动争议的工资?
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申诉书应写明下列各项: ①劳动者方当事人的姓名、职业、住址和工作单位以及邮政编码、电话号码等用人单位方当事人的名称、住所地、法定代表人姓名、职务以及邮政编码、电话号码等 ②申诉请求事项和所依据的事实、...
没有工资标准工资有争议怎么办
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《劳动合同法》中对工资有争议的情况有明确规定:第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规...
离婚争议孩子抚养费怎么确定
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根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释 (一)第四十九条 抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其...
怎样确定劳动争议的调解期限
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劳动争议的调解期限,是指当事人和调解委员会申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。劳动争议调解期限的...
工资有争议劳动仲裁怎么申请
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工资有争议申请劳动仲裁方法如下: 1、用人单位拖欠工资的,劳动者应当在法定的仲裁期限内申请仲裁,并提...
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劳动争议管辖法院的规定
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股东发生股权争议怎么解决
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农民工工资怎么算劳动争议
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用人单位与农民工之间的工资争议属于劳动争议。以下争议属于劳动争议:因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;因确认劳动关系发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保...
如何确定劳动争议仲裁中的第三人,如何确定劳动争议仲裁第三人资格
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所谓劳动争议仲裁或劳动争议诉讼的第三人,是指与他人之间的劳动争议仲裁或诉讼案件的处理结果有法律上的利害关系,因而参加到他人之间正在进行的仲裁或诉讼中的用人单位或劳动者。确定第三人资格,应看以下要件:(...
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没签合同产生工资争议怎么办
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没签合同时产生工资争议的,劳动者可以准备好能证明存在劳动关系的材料和单位拖欠工资的材料,去向当地的劳...
破产清算职工安置的劳动争议?
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2022年工资争议是劳动争议吗
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工资争议是劳动争议。 根据《劳动争议调解仲裁法》第2条规定,劳动争议的范围是: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离...
劳动争议病假工资规定
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中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案【实施日期】1953.26第十六条工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者,根据劳动保险条例第十三条乙款的规定,应由该企业行政方面或资方按下...