企业员工工伤如何报社保走保险
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1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>停职留薪期工伤保险报销
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停职留薪期满的工伤保险待遇会给的。停职留薪期满,享受以下工伤保险待遇:生活不能自理的,经劳动能力鉴定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工离职后如何报停工伤保险,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工伤保险如何赔偿
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询企业员工离职后多久报停工伤保险?
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单位员工离职后,可以直接向社会保障局报告停止社会保险关系,包括工伤保险关系。用人单位应当在终止或者终止劳动合同时出具终止或者终止劳动合同的证明,并在15日内办理档案和社会保险关系转移手续。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工伤保险停保后可以报吗?
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只要员工发生工伤时是属于再报状态,那么该起工伤事故就是可以申请工伤待遇审核的。可以进行报销。但是员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司如何停缴离职员工社保
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停缴社保流程:网上申报办理减员业务,无需到社保中心即可;在企业管理子系统里打出减员表,报盘,去社保中...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工离职后如何报停工伤保险,律师怎么看
职工发生工伤如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询人员受伤保险如何赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职后如何申报工伤保险
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申报首先要确认一点,劳动者和单位存在劳动关系,如果劳动者与单位不是劳动关系,则劳动者这个受伤要申报为工伤就没有法律依据。其次要确定这个受伤是发生在劳动关系终止之前还是之后,劳动者的受伤如果是发生在劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>离职之后如何申报工伤保险
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工伤发生一年内,可以自己去申报公司30天未申报工伤,可自己带病历和劳动关系证明就可以去劳动局行政中心申请工伤认定(时效一年),如果没有任何劳动关系证明(工资单,工作证,劳动合同等),可以向劳动监察大队...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工离职后如何报停工伤保险,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工离职后养老保险如何取出来?
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养老保险离职后不能取出来。我国法律规定个人社保账户不得提前支取,养老保险在个人达到法定退休年龄时累计...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>异地工伤员工如何办理工伤保险?
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单位为异地员工办理工伤保险的办法:先及时为员工向社保经办机构申请办理社保登记;然后为劳动者领取社保卡...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤如何报保险公司
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1、是先由单位或者职工一方提出工伤认定的申请,提交所需的材料; 2、然后由该行政部门决定是否受理; ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到员工离职后如何报停工伤保险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后该如何申报工伤保险
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申报首先要确认一点,劳动者和单位存在劳动关系,如果劳动者与单位不是劳动关系,则劳动者这个受伤要申报为工伤就没有法律依据。其次要确定这个受伤是发生在劳动关系终止之前还是之后,劳动者的受伤如果是发生在劳动...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>我离职后怎么报停工伤保险?急!
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如今的社会保障是无限的,包括:养老保险,生育保险,医疗保险,失业保险,工伤保险。员工与单位解除劳动关系后,只要单位向社保部门报停即可。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险申报之后如何立即停保
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关于工伤保险申报之后如何立即停保:按理说你从原单位离职的话原单位就会给你办理停保的,要不他还要继续给你交钱,不可能的吧,如果确实没有停保,你去找原单位办理,如果原单位不在或者联系不上,去社保中心说明情...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>为什么工伤后停缴工伤保险
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工伤保险缴费断交不能享受享受工伤保险待遇,可能补交,但是补交期间也不能享受工伤保险待遇。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工申报工伤如何报销?
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出现工伤事故找用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门解决。发生工伤,首先要向用人单位所在地的劳动部门...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
男职工生育保险怎么报销流程
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工离职公司工伤保险多久停保
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1、在员工和单位解除劳动关系之后,单位应该为员工办理社保转移手续也就是停保手续。在理论上,员工离职之后是可以马上撤销的,仅仅是在网上操作将员工的状态改为停保状态,但是之前有缴纳的社保费用依然有效是不会...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工工伤保险如何报销?
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如果你与单位是劳动关系,根据劳动法、劳动合同法及相关的法律法规,首先应当由单位出面向劳动部门申请认定为工伤,单位不申请的,本人及亲属也可以申请;工伤认定后到当地劳动能力鉴定部门进行劳动能力鉴定,确定伤...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工离职后如何报停工伤保险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位员工社保如何报停流程
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1.如果是在原单位离职:停缴社保是单位给办理,单位出据离职手续(解除劳动关系协议)就可以了。 2.如...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工工伤保险如何报销
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工伤保险报销方法: 1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。 2.工伤...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工如何报销工伤保险
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报销方法及要求如下: 1、通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。 2、工...
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