公司如何停缴离职员工社保
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停缴社保流程:网上申报办理减员业务,无需到社保中心即可;在企业管理子系统里打出减员表,报盘,去社保中...
员工离职当月企业该给员工缴纳社保么
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社保缴纳有时间段的r比如宁波地区是每月23日截止并生效r所以,一般23日前()离职的,当月就不交了r...
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在职社保显示暂停缴费
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员工离职当月社保怎么处理
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没有缴社保离职,公司给员工买社保怎么赔偿
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(1)劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;工作1年支付1个月工资。 (2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
离职员工社保问题忘记停缴,该怎样处理?
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你好,离职员工社保问题忘记停缴,属于公司疏忽,应该得由公司买单,法定双方解除劳动合同后,单位应该在十...
未给员工缴纳社会保险员工离职起诉有效吗
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有效。依据相关法律规定,企业未给员工缴纳社保,劳动者可以去相关部门进行举报,并且能够向企业进行索要赔...
不明白,就问一问
怎么给离职员工停缴社保,律师怎么看
员工离职社保多交一个月怎么办
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网上停止员工社保怎么办理
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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社保停止缴纳离职后公司不给减员该怎么办?
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,...
员工离职当月企业应该给员工缴纳社保么
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社保缴纳有时间段的r比如宁波地区是每月23日截止并生效r所以,一般23日前()离职的,当月就不交了r23日后离职的,当月交...
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员工离职单位忘记停社保
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员工离职后,公司有义务为员工办理社会保险转移手续,公司没办理,可以要求办理,一般情况下,只需要之前的...
员工怎么给公司缴纳社保
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到社保中心办理社保账户,然后就可以进行社保的缴纳了。需要携带的材料有:营业执照、登记证书或者单位印章...
员工离职社保是立即停掉
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。 离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂...
怎么帮员工补缴上个月的社保
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停缴社保有什么后果
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社保代缴如何离职后公司不给给员工办理社保减员?
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劳动者和用人单位解除劳动合同关系后,用人单位没有给劳动者办理社保减员的,劳动者可以要求用人单位办理社保减员,用人单位拒绝的,劳动者可以到用人单位所在地的社保局进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动监察...
离职员工社保问题忘记停缴,该怎样处理?
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离职员工社保问题忘记停缴,属于公司疏忽,应该得由公司买单,法定双方解除劳动合同后,单位应该在十五日内转移社保关系,离职员工已经不在公司上班了,不能要求离职人员承担个人应交部分金额,可以跟社保局商量能否...
离职员工社保缴纳规定
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离职员工社保缴纳规定具体如下:1、到新用人单位就业,通过单位进行代扣代缴,新用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;2、未到新单位就业,以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保...
8号入职,16号离职。公司要给员工缴社保吗?
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劳动法没有规定,员工15号前离职,公司可以不交社保。而且企业为职工缴纳社会保险,是法定义务和责任,不...
停薪留职社保单位还给缴纳么
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停薪留职社保单位还给缴纳,具体如下: 1、只要和单位还存在劳动关系,成立劳动合同,都应该缴纳社保。国...
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给孩子缴纳社保怎么交
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公司离职了社保不想断怎么缴费
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员工未离职就给员工停保了怎么办
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可以起诉,如果需要法律帮助,可以来电咨询或者预约面谈。...
员工离职试用期社保补缴么?
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在试用期离职社保单位没有缴纳的要补缴,这是劳动者的正当权益。只要当事人与单位签订了劳动合同且在合同有效期内,用人单位就应当为其参加社保五险。试用期也是合同期限的组成部分,在试用期内,职工享有和正式职工...
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员工离职当月社保缴纳规定
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员工离职当月社保缴纳规定有以下几点: 1、离职前一个月的社保缴纳:员工在离职前一个月仍需按照正常的社...
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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职工社保要停缴是怎么回事
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可以补交的。社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下...
没有给缴纳社保员工自动离职工资怎么结算呢?
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每工作满一年支付一个月工资的经济补偿金;具体内容可以委托律师协助办理。。...