解除劳动合同经济补偿包含工伤经济补偿吗
图文53人已浏览
1．经劳动者与用人单位协商一致，由用人单位解除劳动合同的（补偿金为最多不超过十二个月的工资） 2．劳...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
没有经济理由解除劳动合同赔偿
图文278人已浏览
没有理由解除劳动合同的经济补偿根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对因旷工解除劳动合同有没有经济补偿，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
因公司原因解除劳动合同
视频2,622人观看
祁广辉律师|律所主任，15年经验在线咨询
劳动法经济补偿金的规定
视频9,052人观看
史素红律师|专职律师，10年经验在线咨询
劳动者旷工被开除有经济补偿吗
问答584人已浏览
因旷工被开除的，在《劳动合同法》上，属于被用人单位强制解除劳动合同。用人单位解除劳动合同后，应当依法支付工资，但不需要支付经济补偿金。用人单位没有法律依据不得克扣工资。劳动者取得工资是依法享有的权利。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>
解除劳动合同劳动合同经济补偿有哪些情形？
图文175人已浏览
要求单位给予经济补偿的具体情形为： 1、用人单位依法进行裁员的； 2、用人单位无过错性辞退劳动者的；...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
没有劳动合同经济补偿吗
图文20人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
因旷工解除劳动合同有没有经济补偿，律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频1,253人观看
刘沛文律师|
，5年经验
在线咨询
不应向劳动者支付经济补偿
视频1,660人观看
蒙伟宇律师|
，4年经验
在线咨询
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
视频4,094人观看
史素红律师|
专职律师，10年经验
在线咨询
因旷工,迟到,早退解除是否有经济补偿
问答584人已浏览
旷工、迟到、早退属于严重违反用人单位的规章制度，用人单位以此解除劳动合同，不需要向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
解除劳动合同经济补偿费没有发,怎么办
问答584人已浏览
搜集证据协商不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的...
云南在线咨询顾问团
咨询我>>
针对因旷工解除劳动合同有没有经济补偿，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同经济补偿金，解除劳动合同前十
图文53人已浏览
劳动者个人提出解除劳动合同，获得经济补偿的12种情况： 按照现行规定，用人单位违法解除劳动合同或者按...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
无固定期限劳动合同员工提出解除有没有经济补偿
图文180人已浏览
用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
合同期未到因旷工被除名14年工龄有经济补偿金吗
图文23人已浏览
如果属于非法解除劳动合同的可以要求双倍经济补偿金，详情建议电话联系以提供更多帮助。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
解除劳动合同赔偿金标准
视频2,840人观看
郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
合法解除劳动合同的情形有什么
视频893人观看
湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
遇到因旷工解除劳动合同有没有经济补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
因有工人要解除合同想知道关于最新解除劳动合同经济补偿金
问答584人已浏览
解除劳动合同后经济补偿的标准 1、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月工作时间不满一...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
解除劳动合同旷工要补偿吗
问答584人已浏览
旷工是违反劳动纪律，企业可能会罚你的款，不会解除合同，但连续旷工三天，就会解除合同，应该有失业赔偿金...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
济和解除劳动合同经济补偿有什么条件？
问答584人已浏览
劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
合法解除劳动关系有经济补偿吗
图文22人已浏览
用人单位合法与职工解除或者终止劳动合同，除了结清工资、足额缴纳社保费和住房公积金外，只需按照法律规定...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
公司因为员工旷工被开除有经济补偿金吗？？
图文34人已浏览
员工旷工三天是属于严重违纪行为，单位可以以此辞退员工，并且可以扣除员工部分奖励性待遇作为处罚，结清员...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,339人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,839人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动者因旷工被解除劳动合同的，用人单位是否需要支付经济补偿金？
问答584人已浏览
具体情况具体分析，例如：如果劳动者旷工3天，用人单位可以不支付经济补偿金，但是需要支付劳动者正常上班期间的工资以及为劳动者办理离职手续和社保转移手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
合同期未到因旷工被除名14年有经济补偿金吗
问答584人已浏览
如果属于非法解除劳动合同的可以要求双倍经济补偿金，详情建议电话联系以提供更多帮助。...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到因旷工解除劳动合同有没有经济补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同期满，劳动者提出解除有经济补偿金
图文33人已浏览
家住贵州六盘水市的张某于2009年受雇到贵州玉舍煤业公司从事井下作业，合同期5年，公司依法缴纳保险。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
违法解除劳动合同赔偿项目
视频831人观看
颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
无固定期限劳动合同员工提出解除有没有经济补偿
问答584人已浏览
《劳动合同法》 第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
旷工有没有解除劳动合同的理由
问答584人已浏览
可以，但是如果用人单位没有把旷工的规定，以合法程序制定在企业内部劳动规章中加以规定的话，用人单位就不能以旷工名义单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
