事业单位工作人员加班不准发放加班费怎么办
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事业单位工作人员加班不准发放加班费,可以用补休代替啊,也就是给你调休。事业单位不同于企业,如果没有加...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>疫情期没上班,单位怎么发放工资
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位一年都未发放加班工资该怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询在单位加班做一休一的加班工资怎么办加班工资的计算的
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如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计发加班费,...
广西在线咨询顾问团咨询我>>在单位的加班工资是怎么计算的?加班费用怎么算?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位安排劳动者加班怎么算加班工资
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《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位一年都未发放加班工资该怎么算,律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询单位不发加班工资怎么办, 单位不给加班费怎么办
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向劳动监察大队投诉。没有赔偿 【拖欠工资拒付加班费经济补偿加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>美容院加班没工资,一般单位加班工资怎么计算呢?
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工作日加班费是劳动者本人工资的1.5倍,双休日是2倍,国定假日是3倍。按照法律规定,每月工作时间为20.83天,月计薪天数为21.75天,因此日工资计算方法:日工资月工资收入÷21. 75,小时工资月...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位一年都未发放加班工资该怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
事业单位双休日加班怎么算工资?
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正常休息日加班,后期可给劳动者安排补休。如果不安排补休,用人单位应支付不低于劳动者日或时工资2倍工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一年的加班工资不发怎么办
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一、公司加班老板不发加班工资怎么办如何维权? 如果节日期间加班却没有拿到加班费,应及时向劳动保障监察...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>事业单位周末加班工资如何计算单位不给加班费怎样办
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到单位一年都未发放加班工资该怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位加班工资一般算多少
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位发放的加班费是算工资还是福利
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用人单位发放的加班费算工资的一部分,依照国家相关法律规定,支付劳动者的加班费属于劳动合同法律法规要求必须支付的费用,如果用人单位不能够足额支付或者拒不支付属于违法行为,因此应当纳入员工的工资待遇管理。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>五一加班费加班发放怎么算
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日工资基数的计算方法为:月工资除以一个月计薪的天数,今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。 以一个约定月薪为1500元的职工为例,他的日加班基数就是1500元除以21.75天即69元;如果企...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>职工加班工资发放规定
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>加班未休发成工资怎么办?
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一、加班未休发成工资怎么办? 加班未休发成工资可以通过投诉举报或者是申请劳动仲裁和劳动诉讼的方式来解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工加班没工资怎样算?加班的工资怎样发放?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>综合工作制不加班工资单位加班怎么算工资
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人,日或小时工资的300%支付加班工资休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休,而不支付加班工资如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位一年都未发放加班工资该怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工加班一定要给加班工资吗?加班的工资怎么算?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤加班工资发放标准怎么算
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位加班算克扣工资么
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节假日加班应当支付加班费是用人单位的法定义务,且加班费属于工资的组成部分,克扣加班费就是克扣工资。 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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