如何正确签了公司竞业者协议后怎样跳槽
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签了竞业协议可以跳槽的情形:原用人单位违反竞业协议约定的,劳动者可以跳槽至同行业。根据相关法律规定,...
离职前公司拒签竞业协议怎么办
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离职前是否有权拒签竞业协议取决于劳动合同中的约定,如果没有约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关...
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上市公司如何并购企业
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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与公司签订了竞业协议,公司单方面可以解除竞业协议吗?
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要看竞业限制协议约定的解除条件。可否补充一下协议约定的解除条件...
强迫签订竞业限制协议如何处理
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强迫签订竞业限制协议的行为是不合法的,约定竞业限制协议属劳动合同的约定条款,应严格遵循意思自治的原则...
竞业协议到底如何跳槽
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如果用人单位违反竞业禁止协议,累计或者连续三个月没有支付补偿金,竞业禁止协议自动失效,则可以找同行业...
不明白,就问一问
如何跟公司签竞业协议,律师怎么看
竞业限制人员补偿费如何规定
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跟公司没签合同直接离职合法吗
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协议合同书如何写
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同业竞挣协议应如何签?
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格式可以网上下载,如果对具体条款不能确定是否有效可以咨询律师...
离职要跟公司签的竞业限制协议是怎么回事
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离职了能签竞业限制协议。根据法律规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。...
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竞业协议的竞争对手如何界定
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实务中竞业限制的竞争对手是指与原用人单位生产、经营同类产品,从事同类业务,有竞争关系的用人单位。...
与子公司签订竞业协议可以约定吗?
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不涉及。母子公司在法律上是各自独立的,如果仅在子公司工作,平时工作和其他公司没有关联,那约定竞业限制...
竞业协议写了如何离职?
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竞业协议签了离职了,劳动者依旧需要按约定遵守竞业限制条款。若未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经...
私下签的股权转让协议法律效力如何
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公司股权怎么协议分配
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签了竞业协议, 但是公司不给补偿, 可以拒绝签竞业协议吗
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草看了一下竞业限制条款,没有多大的问题。作为竞业限制,最长不能超过2年;竞业限制补偿金为不低于离职前工资标准的30%,但最好明确具体数额;至于你关心的违约金,一般违约方可以在违约的时候申请调减。调减的...
员工向公司签订竞业限制协议后,公司可以拒绝签署吗竞业限制协议吗
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可以拒绝签署。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。 劳动者违反竞业限制约定的...
公司跟分公司可以签任何协议么
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分公司负责人可以签订合同,但未经总公司授权的除外。由于分公司不享有独立的财产和个性,不能以自己的名义参与民事活动,未经总公司许可,不享有签订合同的主要地位。...
签了竞业协议,离职后公司会补偿吗
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用人单位与需要负保密义务的劳动者,可以签订竞业限制协议的,约定其离职后不得到竞争单位上班,那么,劳动...
离职时如何解除竞业协议
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竞业限制协议合法解除有三种方式: 1、用人单位和劳动者协商一致解除; 2、在竞业限制期限内,用人单位...
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合伙开公司怎么写协议
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公司未给员工签合同如何赔偿
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公司违规竞业,竞业协议有效吗?
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视情况而定。无签订劳动合同,但形成事实上劳动关系,受法律保护,特别是对公司的惩处和对员工的保护。竟业协议竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、...
在签订竞业限制协议的时候可以跟公司约定期限吗
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在签订竞业限制协议的时候可以跟公司约定期限,最高不超过两年,如果没有约定的话,可以到其他单位任职。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的...
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有竞业协议怎么去竞争公司做员工?
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竞业限制协议的目的是为了保护公司的商业秘密。竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员...
房屋继承协议如何写
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离职后,可以跟你签竞业限制协议吗?
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能。对于有保密义务的劳动者,使用者可以在劳动合同和保密合同中与劳动者约定竞争限制条款,解除或终止劳动合同后,约定在竞争限制期内每月给予劳动者经济补偿。工人违反竞业限制约定的,应按约定向用人单位支付违约...
竞业协议应该如何签字才有效
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签订有效的竞业限制协议,具体根据以下四个方面来判断: 一、是否存在合意,也就是是否在劳动合同上有竞业禁止约定或者单独的竞业禁止协议,如果都没有,仅仅凭借企业规章制度、或者员工手册上的竞业禁止条款。 二...