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民办非企业单位如果没有劳动合同属于犯法吗

2020-03-05 77人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,935

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专业分析
民办非企业单位如果逾期没有与劳动者签订劳动合同的，违法。劳动者可以要求单位向其支付最多不超过十一个月的每月双倍工资，即一般从用工的第二个月支付至劳动者在单位工作满一年时为止。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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