试用期延长有法律依据吗
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用人单位延长试用期不符合法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>哪些情况是试用期签合同的法律依据
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试用期也是需要签订劳动合同的,法律规定,建立劳动关系时,用人单位与劳动者就应当签订劳动合同。试用期虽...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对关于试用期工资的法律依据有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
转继承有哪些法律依据
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牛锦江律师|专职律师,4年经验在线咨询关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询法律关于试用期工资加班规定有哪些?
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分析如下: 劳动者在试用期加班同样依据劳动法计算加班费。 用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补...
河南在线咨询顾问团咨询我>>关于法律上股权代持有哪些法律依据
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股权代持的法律规定主要是:有限责任公司的实际出资人与名义出资人订立合同,约定由实际出资人出资并享有投...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于住宅漏水问题,有哪些法律依据?
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首先判断漏水原因,这样才好方便后面对于一些东西的破损要求相应的赔偿,房子的质量问题找物管或者开发商,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
关于试用期工资的法律依据有哪些,律师怎么看
结婚彩礼返还的法律依据有哪些
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询个人债务置换法律依据有哪些
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询禁止使用红砖法律依据
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询关于试用期的法律法规有哪些
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相关试用期的法律法规:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>事业编试用期的工资有没有法律依据?
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没有法律规定最低工资应该是多少,只要你试用期的工资不低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同中约定工资的80%,且不低于当地最低工资标准,就不违法。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对关于试用期工资的法律依据有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法律依据有哪些关于特别法人民法总则
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1、机关法人、农村集体经济组织法人、城镇农村的合作经济组织法人、基层群众性自治组织法人,为特别法人。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资违反哪些法律依据
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公司拖欠工资违反以下法律: (一)《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我国法律关于试用期期限和工资是如何规定的
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劳动合同法规定对试用期有下列规定: (1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。 ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>欠款利息的法律依据
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询强制征地的法律依据
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到关于试用期工资的法律依据有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工试用期有法律依据吗
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员工在试用期间出错造成用人单位损失的,由谁承担责任要依据具体的情况而定,如果是员工故意造成的,由员工承担责任,如果不是故意的,由用人单位承担损失。 《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>关于工伤赔偿的法律依据有哪些
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工伤赔偿的法律规定比较多,最基本的由《社会保险法》第四章、《工伤保险条例》、各省市贯彻工伤保险条例实施办法。 劳动者工作中负伤,无论是已订立劳动合同,还是事实劳动关系,都享有法律规定的工伤保险待遇。 ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期间没有病假工资吗?有什么相关法律依据?
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3、《劳动法》第72、73条规定:与劳动者建立劳动关系的用人单位应当在建立劳动关系之日起为劳动者缴纳社会保险费,社保费当然包括了法定强制缴纳的医疗保险。试用期只是劳动合同期限的不同阶段,并不影响双方间...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于离婚探视子女问题的法律依据有哪些?
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离婚探视子女的法律规定有:离婚后,不直接抚养子女的父或者母,有探望子女的权利,另一方有协助的义务。行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>有关于公司法的法律决议依据
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《公司法》规定决议有效的依据如下: 1、决议的召集程序、表决方式符合公司法以及公司章程的规定; 2、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同无效的法律依据有什么
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左明超律师| 合伙人,7年经验在线咨询误工费计算标准法律依据
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于诈骗的法律依据有哪些?
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诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于继承的法律依据有哪些
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转继承有《民法典》的相关规定。转继承是指继承人在被继承人死亡之后,遗产分割之前,因为某种缘故尚未实际取得遗产而死亡或被宣告死亡,其应继份额转由他的法定继承人继承。转继承可以适用于法定继承,也可以适用于...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到关于试用期工资的法律依据有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于七天试用期无工资合法吗
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七天试用期不发放工资是不合法的,劳动者上班提供劳动就应该享有相应的劳动报酬的权利,即使只工作一天,用...
李加刚律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>电子合同的法律依据是
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期没劳动合同的法律依据有哪些
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>关于证据审查的法律依据有哪些
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对证据的审查法律规定:对一切案件的判处都要重证据,重调查研究,不轻信口供。只有被告人供述,没有其他证据的,不能认定被告人有罪和处以刑罚;没有被告人供述,证据确实、充分的,可以认定被告人有罪和处以刑罚。...
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